约定了利息。后二被告于2018年6月28日至7月2日还款56万元,尚有2169500元未予给付,故为维护原告的合法利益,原告起诉至法院。 被告辩称 被告孙某 夫妻共同财产进行分割。该离婚案件正在审理过程中。 朱某丹在与孙某鹏婚姻关系存续期间,每月有固定的工资收入,孙某鹏在庭审中述称其没有固定工作,每月 ...
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收入进行共同还款。 结合《中华人民共和国民法典》相关规定,夫妻对共同所有的财产,有平等的处理权。从另一个角度来看,就排除了涉案房产存在代持的可能性。 再次 没有固定每月足额向被告打款作为供房款。事实是:被告一没有工作没有固定收入及其他资金来源,转账上体现的偶尔的经济往来并非是支付涉案房产的供房款。涉案 ...
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判决时会首先考虑无过错方。离婚时共同财产、债务一般平分,个人财产、债务归个人。不存在或双方都存在有过错的情况时,离婚时互不赔偿。否则无过错方有权向过错 有利的原则确定孩子归属,满十周岁法院还会征求孩子的意见。另一方按固定收入支付抚养费,无固定收入按照同行业标准取一个合适的比例支付抚养费,并有权探视。 ...
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大庆公司上班,月工资6500元。 受伤后,原告一直由其父亲和妹妹共同护理,二人均无固定收入。 诉讼中,被告工程管理处辩称其不是车辆驾驶人,也非所有人,更无 本案被告胡某是在上班途中执行工作任务而发生事故造成他人伤害的,因此应由用人单位,即本案被告工程管理处承担赔偿责任。文章摘自网络,如有侵权请联系删除...
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及转XX医院治疗的事实,故本院酌情支持交通费500元;5.护理费,原告住院期间有其家人(农村居民)护理,原告仅凭XX商行出具误工证明,主张其护理人XX ,其护理人与商行之间是否存在劳动关系,缺乏其他证据印证。可见,原告没有提供固定收入依据,又未提供当地护工从事同级别护理的劳动报酬标准,故其护理费应为 ...
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关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)第14项规定,有固定期限的劳动合同期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续签订手续而 时效,并根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬。 综上所述,原告的诉讼请求没有事实与法律依据 ...
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日在深圳市宝安区**人民医院住院治疗,并于第二天实施了左股骨粉碎骨折切开复位内固定术,后王某某于2010年8月*日出院,医嘱休息一个半月,住院期间陪 农业户籍,但王某某事故发生前一年已经在深圳连续居住满一年以上且有合法固定收入,其残疾赔偿金应当按照城镇标准进行计算。 根据《最高人民法院关于审理人身损害 ...
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,并判令婚生女张小琳由冯淑抚养。至于抚养费,法院考虑到张鹏工作不固定且其能从婚姻共同财产中分得近15万元等因素,遂支持了冯淑要求一次性支付孩子 了维持原判的判决。法官说法:本案中,张鹏系厨师,一审时自述每月收入7500元,但工作不固定,若每月给付抚养费将难以保障孩子的权利,且一次性支付12万元的抚养费 ...
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《安徽省2012年国民经济和社会发展统计公报》中公布的2012年城镇居民人均可支配收入21024元计算。 二、原告的误工费请求应当依法支持。 两原告虽然均已达 。庭审中,两原告向法庭提交了个体工商户营业执照等证据证明其系合法经营且有固定的经营场所,因此,两原告的误工损失应当依法予以确定,误工费赔偿标准 ...
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的员工,他们销售假冒手机的目的,一个是提高公司的销售业绩,一个是提高自己工资收入。最直接的目的是为了提高自己的工资,而提高工资的途径是提高公司的销售 的供述相互印证。吴某09年11月26日1:01-7:30询问笔录:“我们公司有固定的时间去和中国邮政EMS结账,中国邮政EMS会把销售款打到我们公司账户 ...
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