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合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 第二十七条用人单位濒临破产进行法定整顿期间 适当的,有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求重新处理;劳动者申请仲裁或者提起诉讼的,工会应当依法给予支持和帮助。 第三十 ...
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版)上海市工商行政管理局上海市消费者权益保护委员会制定上海市汽车销售行业协会使用说明一、本合同文本是根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规制定的示范文本,供汽车买卖 法院提起诉讼的,请双方在签署合同时将此仲裁条款划去)。第十条附则1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。车辆验收交接书、补充 ...
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九条合同争议的解决双方发生争议的,可协商解决,或向有关部门申请调解;也可提请上海仲裁委员会仲裁(不愿意仲裁而选择向法院提起诉讼的,请双方在签署合同时将 。合同未尽事宜,按国家法律、法规和规章办理,双方也可协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等的法律效力。甲方(签章):乙方(签章):法定代表人:证件 ...
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后认为,本案属于用人单位与劳动者之间发生的争议。用人单位与劳动者之间虽然未签订劳动合同,但原告张某在被告摄影店工作期间,双方已形成了事实上的。本案发生的 可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向 ...
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有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销:(一)因重大误解订立的;(二)在订立合同时显失公平的。2011年9月28日签订该协议的当时, 案件得以继续进行,恢复审理工作。2012年11月12日,莆田市城厢区劳动争议仲裁委员会作出莆城劳仲案[2102]32号裁决书,裁决:被申请人福建省东风建筑工程有限公司 ...
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条第4项的规定,予以驳回起诉。10、双方当事人之间有仲裁协议、约定仲裁的,应向原告告知向仲裁机构申请仲裁,仍不撤诉的予以驳回起诉。但仲裁条款 劳动行政管理而与劳动者发生的争议和因职工下岗引发的争议等,不是因履行劳动合同发生的争议,不属于人民法院受理的劳动争议案件范围,如果当事人不服,依法向人民法院起诉 ...
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显示公平;再结合梁某坚持要求按照普通民事案件处理协议效力问题,其又就解除劳动合同后的经济补偿问题提出了仲裁申请,对本院对梁某的诉请不予支持。 ,用人单位要求劳动者返还特殊待遇的处理 劳动者提供劳务,用人单位支付劳动报酬,是劳动合同双方当事人的基本义务。用人单位给予劳动者价值较高的财物,如汽车、房屋或 ...
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涉嫌从事违反本法的生产、销售活动有关的情况; (三)查阅、复制当事人有关的合同、发票、帐簿以及其他有关资料; (四)对有根据认为不符合保障人体 、调解解决或者协商、调解不成的,可以根据当事人各方的协议仲裁机构申请仲裁;当事人各方没有达成仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以直接向人民法院起诉。 第四十八条 ...
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合同。 经审理查明,一审法院查明的事实属实,本院予以确认。 本案经调解,未能达成协议。 本院认为,综合双方的诉辩主张,本案当事人争议的焦点问题是:1、枫桥公司 该合同到期后,枫桥公司本应当依照法律规定及时与刘洪志续签劳动合同,但枫桥公司在劳动争议仲裁及诉讼中均未提交相关证据证明已与刘洪志续签劳动合同, ...
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。2011年5月16日,XX向广州市天河区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求XXXX公司:一、支付违法解除劳动合同的赔偿金83330元;二、支付2008年2月1 的问题。XXXX公司、XX均具有法律法规规定的主体资格。从XX提供的购销协议显示,XX是XXXX公司的该项业务的经办人,可证XX成从事的工作是 ...
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