对小李放弃休假进行正常工作的认同。在判断是否属于工作时间的问题上，不可机械认定为劳动合同或者用人单位规定的工作时间，而应考虑实际发生劳动关系的时间，如按照 因工作原因受伤的认定。 综上，小李的情形符合工伤认定范围，区劳动和社会保障局作出的工伤认定结论是正确的。 作者：邹慧 作者单位：北京铁路中级法院...
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：上班才两天，在工地摔成重伤2009年10月15日，张因贵来到北京城建二建设工程有限公司郑州分公司天擎项目部的建筑工地上班，第二天的下午4点20 保障局，劳动部门审查了协议后认可了张先生与项目部的劳动关系，受理了张先生的工伤认定申请，2010年4月6日，郑州市金水区人事劳动和社会保障局下达工伤认定书 ...
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正义。虽然形式主义是保证实质正义的重要途径，但是我们最终的结果是为了实质正义。正如此案中提供法律援助的北京义联劳动法援助与研究中心主任黄乐平认为，对于工伤问题 。具体到落实这种精神时，有关部门应把握国务院《工伤保险条例》对工伤认定倾斜于受害人的原则：工伤保险补偿对工伤职工实行倾斜，在该补偿或不该补偿的 ...
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，最终维持了大兴区劳保局作出的工伤认定结论。 元宵节遭遇车祸 法院经审理查明，2005年2月23日正值元宵佳节，北京龙霸润滑油有限公司的维修工人韩某回家 作出行政复议决定书，维持了大兴区劳保局作出的上述具体行政行为。 单位否认是工伤 龙霸公司向一审法院提起行政诉讼的理由是：公司冬季的作息制度是早晨8: ...
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认定，北京市平谷区人力资源和社会保障局不予工伤认定，黄某不服，来我们北京时开律师事务所的工伤赔偿团队咨询，我们的特约工伤赔偿专家张峰律师详细的听完相关案情 的聚餐活动是由摄影中心老板的丈夫董某组织，但不能仅凭此点就可以认定该活动与工作具有关联性。聚餐的目的在于董某答谢朋友，邀请摄影中心工作人员参与系 ...
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温馨提示：劳动仲裁律师网提供专业的劳动仲裁，劳资纠纷，工伤赔偿，北京劳动争议，未签定劳动合同，双倍赔偿，劳动合同经济补偿等有关劳动法相关事项的法律 工作有关的诸如运输、清理、安全、贮存、收拾工具和衣服等预备性或者收尾性工作时受到事故伤害的。这种工伤认定的关键在于工作时间的延伸，将工作时间的前后认定为一 ...
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一方要尽力提供相应的证据，来协助行政机关更好的做出有利于自己的工伤认定结论。我的同事说他当时去北京时开律师事务所的时候是，那里面是“不成功可全额退费”的收费模式，让他感觉心里很踏实。 我同事说北京时开律师事务所电话号码是：010-5165138，希望这篇文章可以帮助到大家，如果还有什么别的 ...
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事实有原、被告双方当事人陈述、病例、北京军区263医院诊断结论、《非工伤认定结论通知书书》等为证。法院认定，原告符合工伤的要求，责令被告应该在60日内重新 之一。判断职工所参加活动是否基于工作原因，不应仅从该活动的内容形式予以认定，而应从该项活动的目的、性质、是否为单位组织安排、费用承担等多方面因素 ...
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39岁，山西省长治市长治县人，在山西省长治县某煤矿工作多年，不幸染上职业病尘肺。工伤认定后鉴定为伤残三级，完全丧失劳动能力。因担心煤矿势力大及咨询当地绝大部分律师对 案例比较关注，因为涉及工人弱势群体利益的保护和利于民生。主要的报道媒体有：北京《劳动午报》、《上海法治报》和《工人日报》等。 三、六起重 ...
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就业补助金共计143539.89元。 相关案件背景 2009年10月15日，张因贵来到北京城建二建设工程有限公司郑州分公司天擎项目部的建筑工地上班，上班的第二天，在 某委托河南国银律师事务所劳动社会保障法律事务部律师朱军代理，从与项目部调解到工伤认定，再到劳动能力鉴定，经过长达一年九个月，案件形势终于 ...
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