,对企业的各类合同及公司规章制度进行审核、修改主。 四、法律培训根据企业需求及安排,针对企业管理层及相关人员提供诸如“预防劳动合同纠纷”“如何保证债权安全”“合同履约过程是风险防范”等方面的培训。联系电话:13545238509 五、解答法律咨询、参与事务处理、发送律师函在企业经营过程中遇到法律问题 ...
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法律培训根据企业需求及安排,针对企业管理层及相关人员提供诸如“预防劳动合同纠纷”“如何保证债权安全”“合同履约过程是风险防范”等方面的培训。 五、解答法律咨询、参与 是保证律师作出的方案能够有效实施。3.2遵循法理的原则。在现行法律没有明确直接规定的情况下,法学理论有时是解决实务问题的重要依据。3.3 ...
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致使车上人员遭受人身伤亡,依法应当由被保险人承担的损害赔偿责任,保险人依照本保险合同的约定负责赔偿。据此,阳光财产保险公司就应当向中选自控进行赔付。 二、 人员责任保险条款》中没有明确约定,保险人代位行使被保险人对第三方请求赔偿的权利,但原告作为交通事故的侵权受害人和保险事故的索赔权利人,有权选择更为 ...
//www.110.com/ziliao/article-179910.html -
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致使车上人员遭受人身伤亡,依法应当由被保险人承担的损害赔偿责任,保险人依照本保险合同的约定负责赔偿。据此,阳光财产保险公司就应当向中选自控进行赔付。 二、 人员责任保险条款》中没有明确约定,保险人代位行使被保险人对第三方请求赔偿的权利,但原告作为交通事故的侵权受害人和保险事故的索赔权利人,有权选择更为 ...
//www.110.com/ziliao/article-170039.html -
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难以正确确认索赔对象,导致同一受害事实反复起诉,增加当事人诉累。4、获得赔偿难。此类纠纷不同于劳动关系,提供劳务者不能如劳动者因工受伤享有工伤保险待遇 提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。其中已经没有了雇佣、雇员等字样,明确了提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方的 ...
//www.110.com/ziliao/article-655789.html -
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难以正确确认索赔对象,导致同一受害事实反复起诉,增加当事人诉累。 4、获得赔偿难。此类纠纷不同于劳动关系,提供劳务者不能如劳动者因工受伤享有工伤保险待遇 提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。其中已经没有了雇佣、雇员等字样,明确了提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方 ...
//www.110.com/ziliao/article-479142.html -
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;2、原、被告双方签订的保险合同的效力应当认定,但原告在向被告投保时违反了《保险法》第17条的规定,被告没有履行如实告知的义务,保险人不承担 初字第175号刑事附带民事调解书。2006年4月12日,原告向被告保险公司提出索赔要求,被告于2006年12月4日以原告的驾驶证不符合“公安部交通管理局对陕西省 ...
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所享受的政策优惠。 6、长期应付款:核对有关合同、协议、批准文件。 7、预提费用:核实计提依据,重点核查没有具体承担对象的预提项目。 8、或有负债( 三年缴纳社会保险费用的凭证(包括但不限于基本养老保险基 金、失业保险基金、工伤保险、医疗保险)。 七、 关于公司的行政纠纷 1.所有与公司或子公司有关的 ...
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原告起诉分析,并不是对本案法律关系的确认)。而这种主张经再审认定,并没有充分证据证实,雇佣法律关系难以成立。本案受害人的损害是基于道路交通事故而非 损害赔偿,对赔偿数额要求按照一般人身损害赔偿标准。再审过程中,对于受害人损失如何计算产生分歧:第一种意见认为应当支持受害人的请求,理由是道路交通事故侵权也 ...
//www.110.com/ziliao/article-145758.html -
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应受合同法律规范调整。原告在作业过程中负伤,应认定为工伤,根据劳务合同,装卸公司应履行给付补偿的义务。其次,由于本案事故是在港口作业过程中发生的,三 调整。在本案中,原告没有就劳务合同提起诉讼,而是基于人身伤害侵权行为向三被告提出索赔,在这种情况下,第三被告装卸公司的法律地位如何确定?是依劳务合同关系 ...
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