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《工伤保险条例》的规定,两者并不冲突。 第二,重复项目不能再获得赔偿是损失填平原则的要求。现代赔偿理论普遍承认损失填平原则,即受害人不应因遭受侵害获得意外 某可以兼得。目前,损失填平原则的主要适用于对 财产性损失的赔偿,对于能否适用于人身性损失的赔偿争议很大。笔者认为,人的身体、生命的损害难以鉴定、也 ...
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要求保险公司支付保险金的问题,究其本质,是一个关于诉的选择问题。对于债权人能否选择债务人起诉的问题,关键在于债权人在数个请求权并存的情况下,是否只能行使 给予赔偿,然后依法行使代位求偿权。若被保险人依法从第三者处获得赔偿后,保险人由于不知情又付赔偿金的,有权向被保险人要求返还。 就本案而言,财保成都 ...
//www.110.com/ziliao/article-164345.html -了解详情
要求保险公司支付保险金的问题,究其本质,是一个关于诉的选择问题。对于债权人能否选择债务人起诉的问题,关键在于债权人在数个请求权并存的情况下,是否只能行使 给予赔偿,然后依法行使代位求偿权。若被保险人依法从第三者处获得赔偿后,保险人由于不知情又付赔偿金的,有权向被保险人要求返还。 就本案而言,财保成都 ...
//www.110.com/ziliao/article-162942.html -了解详情
争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第6条也只是规定,劳动者在受到伤害并已获得民事赔偿,经过仲裁程序的情况下,法院不得以工伤职工已经享受民事赔偿为由而 案件,明确了工伤职工受到伤害后享有请求工伤待遇的诉权,但没有涉及到受害职工能否同时享有工伤待遇这一实体权利的判断。目前在审判实务中对该问题的处理争论 ...
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致使甲失去了投标机会。甲由此提起起诉讼,要求快递公司退还运费人民币1432元,赔偿直接经济损失10360美元,并承担诉讼费用。 被告某快递公司辩称,原被告未就标书 因为即使被告及时将标书送达,其能否中标尚难确定,能否获得预期利益更是难测,故应属间接损失或机会利益损失,不在赔偿之列。 法实践主要采纳了三 ...
//www.110.com/ziliao/article-43745.html -了解详情
致使甲失去了投标机会。甲由此提起起诉讼,要求快递公司退还运费人民币1432元,赔偿直接经济损失10360美元,并承担诉讼费用。 被告某快递公司辩称,原被告未就标书 因为即使被告及时将标书送达,其能否中标尚难确定,能否获得预期利益更是难测,故应属间接损失或机会利益损失,不在赔偿之列。 法实践主要采纳了三 ...
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的规定支付职工受伤住院的医药费及一次性伤残补偿金后,职工能否因交通事故造成人身损害另行起诉,要求单位赔偿误工费、伙食补助费、护理费、伤残补助费等费用?本案的裁判 办法给予工伤保险待遇。(五)企业或者工伤保险经办机构应当帮助职工向肇事者索赔,获得赔偿前可垫付有关医疗、津贴等费用。”采取的是一种竞合互补的 ...
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工伤和侵权能否双份赔偿? 最高法院公报案例:获得工伤赔偿后,仍可向侵权人索赔 杨文伟诉宝二十冶公司人身损害赔偿纠纷案 原载于《中华人民共和国 死者生前扶养的人必要的生活费等费用。因此,第三人侵权造成他人身体伤害的应当承担赔偿责任,被侵害人依法享有获得赔偿的权利。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件 ...
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[分歧] 本案中,小王能否被认定为工伤、并获得双重赔偿呢?存在以下几种意见: 意见一:小王伤害不属于工伤,不能再获得赔偿。小李与小王之间 个人之间的雇请,他们之间的关系属于一般的雇佣关系。依据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定,雇员从事雇佣活动中遭受人身 ...
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某诉洛阳XXXX公司等三被告工伤赔偿案 【问题提示】 实习生因工作受伤,能否获得工伤赔偿及其依据。 【要点提示】 实习生与实习单位之间并未形成法律上的劳动 参照司法鉴定情况及原告的实际需要确定残疾辅助器具费用。2、对于本案的赔偿主体,首先在XXXX公司与XXXX职教中心签订的《协议书》中已约定实习学生 ...
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