内江市中区法院提起行政诉讼，将该部门告上法庭。 审理 撤销被告工伤认定决定 朱兵加班聚餐后摔倒致死能否认定为工伤？近日，法院开庭审理此案。法院认为，被告内江市人力 ：朱兵由于加班错过就餐时间，在项目经理安排统一就餐后，意外死亡，可以认定朱某受伤是工作时间、工作地点的延续，是因工作原因而死亡。 对于是否 ...
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四条第一项规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。刘某之所以休息是由于工厂停电的客观原因，刘某在车间外与工友下棋是 高的劳动效率，其在车间外道路旁等候来电的行为也属于因工作原因。综上，劳动者为满足用人单位的具体要求，在从事各种准备工作的备勤时间或处于待命状态的时间内发生 ...
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工伤？对于诱发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，属于视同工伤的范畴，应认定为工伤，但是对于受言语刺激诱发疾病，连续抢救超过48小时死亡的案件存在 、连续抢救的情形下，能否突破“48小时”限制 对于抢救连续不间断进行，在48小时后被医生宣告死亡的，是否认定为视同工伤的情形？工伤保险条例第十五条 ...
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《工伤保险条例》第十四条规定：”职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡 ）项规定的”在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的”情形，是能否认定工伤的关键，如上所述，王某存在严重的早退情形，并非正常上下班途中，其在正常 ...
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，向山东省日照市东港区人民法院提起行政诉讼，要求认定其在实习期间所受伤害为工伤。【分歧】在校学生实习期间发生伤害事故究竟应如何认定，实践中存在着不同观点。一种 为“工伤赔偿主体”，但该条例中有关解释性条款已将这种主体包含在内。修改前的《工伤保险条例》第六十一条规定：“本条例所称职工，是指与用人单位存在 ...
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。因而，本案吴某酒后、无证驾驶摩托车是否属于违反治安管理的行为就成为其能否认定为工伤的焦点问题? 从适用法律的角度来看，吴某因公外出酒后、无证驾驶 了《条例》的规定，缺乏事实依据，且适用法律不当。 从立法精神来看，我国工伤保险法律法规尽可能地保障无恶意的劳动者遭受事故伤害后获得医疗救治和经济补偿的权利 ...
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。因而，本案吴某酒后、无证驾驶摩托车是否属于违反治安管理的行为就成为其能否认定为工伤的焦点问题? 从适用法律的角度来看，吴某因公外出酒后、无证驾驶 了《条例》的规定，缺乏事实依据，且适用法律不当。 从立法精神来看，我国工伤保险法律法规尽可能地保障无恶意的劳动者遭受事故伤害后获得医疗救治和经济补偿的权利 ...
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。因而，本案吴某酒后、无证驾驶摩托车是否属于违反治安管理的行为就成为其能否认定为工伤的焦点问题? 从适用法律的角度来看，吴某因公外出酒后、无证驾驶 了《条例》的规定，缺乏事实依据，且适用法律不当。 从立法精神来看，我国工伤保险法律法规尽可能地保障无恶意的劳动者遭受事故伤害后获得医疗救治和经济补偿的权利 ...
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交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。本案中的情形应当是属于第（1）种。那么，本案中劳动者孙立兴摔伤的地点是否属于“工作场所”，其是否因工作原因摔伤呢？《工伤保险条例》第十四条第（1）种情形中的“工作场所”指的应当是与职工工作 ...
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该公司不予认可。双方因此而发生争议。二、【律师分析】王XXXX能否享受工伤保险待遇，首先要看其是否符合国家享受工伤保险待遇范围内的人员。根据《工伤保险 已形成事实上的劳动关系。因此，王XXXX因工摔倒致使受伤，应当认定为工伤，并享受规定的工伤保险待遇。三、反思社会现象：相关法规不完善《劳动法》在劳动者 ...
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