4、对于护理费，结合医疗机构的意见、原告的年龄及伤情，应以两人护理为宜。鉴于两名护理人员均无固定工作，护理费的计算标准可参照2013年度河南省居民 行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。 第十六条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工 ...
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没有其他生活来源。 a.赔偿标准：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出标准。 b.赔偿期限：①未成年人，计算至18岁。②无 举证责任，受害方只能从形式判断是否为雇佣行为。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中对此也有明确规定：雇员在从事雇佣 ...
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东莞市最低工资标准计算1个人误工15天，为：1100元/月÷30天/月×15天=550元。以上共计58684.5元。其中第1-4项属于交强险医疗费用 、财产损失的，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。……《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七 ...
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倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 4.《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》 第4条第2项误工费： 计算。没有固定收入或者无收入的，按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定；依此无法确定的，可以根据 ...
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计算； 3.护理人员无收入的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。 ★ 关于交通费，包括受伤人员因需到医疗诊治、住院治疗、转院治疗以及处理交通 所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 ★ 交通事故中的财产损失包括被损车辆停运损失。 ● 确定精神损害赔偿的原则和依据 1.只有当 ...
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倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 4.《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》 第4条第2项误工费： 计算。没有固定收入或者无收入的，按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定；依此无法确定的，可以根据 ...
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 (法释[2003]20号) 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意 或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。 护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员 ...
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损害赔偿纠纷，应属于普通的人身损害赔偿纠纷，应按照《民法通则》确定的赔偿原则、项目和计算标准办理。《医疗事故处理条例》是行政法规，自一出台， 向人民法院提起诉讼。 《中华人民共和国执业医师法》第三十九条未经批准擅自开办医疗机构行医或者非医师行医的，由县级以上人民政府卫生行政部门予以取缔，没收其违法所得 ...
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损害赔偿纠纷，应属于普通的人身损害赔偿纠纷，应按照《民法通则》确定的赔偿原则、项目和计算标准办理。《医疗事故处理条例》是行政法规，自一出台， 向人民法院提起诉讼。 《中华人民共和国执业医师法》第三十九条未经批准擅自开办医疗机构行医或者非医师行医的，由县级以上人民政府卫生行政部门予以取缔，没收其违法所得 ...
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医疗报销范围中第四条的规定：存在第三方责任的情况下，发生人身伤害的医药费依法由第三责任方承担，如交通事故、医疗事故、工伤等。被上诉人完成了新型农村合作医疗保险的 第一款、第十六条、第二十二条、第二十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条第一款、第二条第一款、第十七条 ...
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