,应当由新用人单位与劳动者按照相关规定缴纳社会保险费用。第二,发生工伤事故时新的用人单位有赔偿的义务。根据相关政策、法规依据可知,在劳动者于新用人单位 中以相同理由提出不予执行抗辩的,人民法院不予支持。解读:本条是关于终局裁决执行中的程序问题,根据《劳动争议调解仲裁法》规定,终局裁决用人单位是可以申请 ...
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在庭审时原告却变更主张死者汪某与被告罗坎电站之间为劳动合同关系,要求按工伤标准赔偿。按照《劳动法》第79条的规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动 条,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条及《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第139条的规定,作出了上述裁定。...
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庭审。下面本代理人就围绕原告与第三人之间是否存在事实上的劳动合同关系这个焦点问题,主要结合原告提交的三份所谓厂房租赁合同,提出自己的代理意见,请法庭予以 也认为本案也应比照劳动法关于非法经营承包发包人承担连带责任的规定,认定原告的用工单位主体资格,就第三人的事故担负起工伤保险的赔偿责任。 综上所述,本 ...
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月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资。 第34条第1项从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资 影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。 4.《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》 第4条第5项残疾人生活补助费:根据丧失劳动能力 ...
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建筑工地受伤问题 农民工受雇包工头在包工头承包的工地干活受伤的情况下,根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四、建筑施工、矿山 ;如果没有购买社保的话,全部损失由单位承担。 可索赔的赔偿项目:1、一次性伤残补助金2、一次性工伤医疗补助金、3一次性伤残就业补助金3、鉴定费、4住院伙食 ...
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公司调查情况时,公司主张该证明是应薛某妻子的请求,为处理薛某交通事故赔偿出具的,公司与薛某之间并不存在劳动关系,但未提供证据予以证明。最终,市 ,应当视为其愿意承担支付工伤保险待遇的法律责任,所以,应当将该证明作为定案证据。这种观点是错误的。根据最高人民法院《关于行政诉讼证据若干问题的规定》,只有诉讼 ...
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没有及时申请仲裁,其要求法院判令李锋支付工伤损害赔偿金的诉讼请求,被一审、二审法院予以驳回,失去了获得赔偿的权利。 2007年4月间,韦传浪经 日才向靖西县劳动仲裁委员会申请仲裁,已超过仲裁时效。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定:“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第 ...
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,从社会保险部门领取退休金。2007年9月17日牛某向当地劳动仲裁委员会申请工伤劳动仲裁,该委作出不予受理案件通知书。牛某遂提起诉讼。 法院审理后认为 。根据河南省劳动和社会保障厅豫劳社工伤(2005)4号关于转发劳动和社会保障部《关于实施工伤保险条例若干问题的意见》的通知第一条规定:“职工1996 ...
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安全法》第七十六条第一款第(一)项、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第二款、第十八 依赖如何计算,目前护理依赖评定有两种方式: (一)根据《中华人民共和国国家标准职工工伤与职业病致残程度鉴定(劳动能力鉴定)GB/T16180-2006》的规定,护理依赖指伤 ...
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,维持原判。 【评析】 一、帮工行为是否成立 根 据《最高人民法院关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十三条:为他人无偿提供劳务的帮工人,在 本人及亲属应该享受有关待遇。犹如劳动者因用人单位以外的第三人侵权造成劳动 者人身损害,构成工伤的,劳动者根据《工伤保险条例》的规定有权获得用人单位工伤 ...
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