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关系时产生争议,XX向驻马店市劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,后XX不服该劳动仲裁,提起诉讼,并向驻马店市法律援助中心申请法律援助,驻马店市法律援助中心指派我担任其代理人. 本律师 八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为 ...
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,该工会于2015年9月17日收到。2015年9月22日彭卫东申请劳动仲裁,乌鲁木齐市米东区劳动人事争议仲裁委员会作出新劳人仲字(2015)621号仲裁 、员工手册节选、我们的《准则》节选、公证书、2015年9月15日解除劳动关系的邮件、离职证明、2015年9月15日至乌鲁木齐总工会的邮件及ems回执 ...
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合同,未为其缴纳社会保险金,于是林冬生提出辞职,后申请劳动仲裁。案件结果南昌市劳动人事争议仲裁委员会裁决江西@@建设工程有限公司向林冬冬生支付双倍工资 8日工资1200元 合计:14833元;二、裁决被申请人向申请人支付未签劳动合同产生的双倍工资(60+17)×150=11550元;三、裁决被申请人向 ...
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律师为其代理人于2015年5月8日向某区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。 2015年6月8日,该委作出了劳动仲裁裁决书,未支持孙某的任何仲裁请求 不要说遵守了,因此以《员工手册》来认定规章制度没有意义。 2001年《最高人民法院关于劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第19条规定:用人单位根据《 ...
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会说已经签过了呢。于是他向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,要求企业支付未签订劳动合同的二倍工资。 双方观点 仲裁委员会在开庭审理时,王先生称: 终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。”可见,法律已经赋予企业相应的权利,如果企业不及时行使自身权利,那么 ...
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《劳务合同》,而张某与HD公司实为劳动关系。张某未委托之前先去区仲裁委申请劳动仲裁,仲裁委认为无劳动关系驳回张某的申请。后郑律师当即向区法院起诉要求 劳动关系,经依法审理,区法院支持了张某的诉求,确认其与HD公司存在劳动关系。后HD公司不服判决,又再次上次至兰州市中级人民法院,兰州中院驳回了HD公司的 ...
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为冠威制衣厂。第二,关于加班工资问题。杨女士于2011年6月30日申请劳动仲裁,其主张2010年1月至2011年5月期间的加班工资未超过二年诉讼 工时工作制,计算加班工资应按1.5倍计算,但根据xx公司提供的批 复,劳动行政部门并未批准杨女士所在工作岗位实行综合计算工时工作制,故本案不适用综合计算工时 ...
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工伤必须及时,如果超过一个月未申请的,则一个月期满至申请之日发生的费用,主要是医疗费、陪护费、食宿费均由用人单位负担,工伤保险 ,多年的工伤案件办理经历,对于工伤认定、工伤等级鉴定、工伤理赔、劳动仲裁劳动诉讼各个环节拥有丰富的实际经验。咨询电话:15225062852;0371-56771551。微 ...
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但不甘心,想委托我代理二审。 【基本案情】 (一)工人告公司没有签订书面劳动合同 2012年4月,小张进入某建筑设计公司担任内勤,月薪2500元,当时双方签订 公司工作,待遇不变。2015年9月,小张离职。 此后,小张向劳动争议仲裁委申请劳动仲裁,她说自己正常离职,公司拖欠了2015年两个月的工资。小 ...
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盈科(沈阳)律师事务所律师。 上诉人沈阳润汇房地产开发有限公司为与被上诉人王蕊劳动争议纠纷一案,不服沈阳市浑南区人民法院(2014)东陵民一初字第3225号 拖欠的2014年9月的工资1,500元等。该仲裁委员会以原告的申请已超过仲裁申请时效,不属于劳动人事争议范围为,不符合受理条件为由,作出不予受理 ...
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