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的真实意思表示。据蒋廷昌反映,大理啤酒股份有限公司驻保山办事处称要向公司汇报财务报表要求蒋先签字对帐,蒋就先后在双方帐面数据核对相符、双方帐目数据核对不 重新进行全面梳理,反复计算。试图从上诉一方把帐算清,把证据理完整。但忙碌了一个,才发现,这绵延10多年,金额1000多万的这盘帐因证据不全,根本 ...
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续订劳动合同期间双倍工资。 制帘公司认为,合同到期公司工作人员曾找到宋某要求按照原劳动合同约定的条件与之续签劳动合同,宋某以要回老家发展为由未续签 书面劳动合同。第82条规定,用人单位自用工之日起超过一个不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位向劳动者支付 ...
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了一份,然后我们就走了。合同完之后就打了保证金,几时打得不记得了,但是记得我们打了50万元保证金”、“打完保证金之后的一个之后工程就要进场施工,后来没有 。广力公司姓龚的说广力公司内部发生了矛盾,这件事情丁一也和我们说过。这个时间段发生在打完保证金一个没有进入现场施工,我们就去要保证金,我们到 ...
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,由被告鑫辉公司承建杨坑公寓式返迁房1#、2#楼,被告鑫辉公司在签订合同,于2006年1119日将该工程承包给被告温廷跃,双方还于同日签订了一份承包 的职务行为,不能以此为由要求其承担民事责任。至于鑫辉公司与温廷跃、蔡江、郭昌文、郯在胜、李世红等内部如何承担责任是另一个法律关系,不属于本案的审理 ...
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公司上班,未签订书面劳动合同。因政策原因,该公司于 2010年2关闭。2010年2,刘某向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付2008年2至 劳动合同法 》第八十二条第一款 用人单位自用工之日起超过一个不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。立法目的就是要 ...
//www.110.com/ziliao/article-375141.html -了解详情
交强险到期前一个已续交保费,索赔时却被告知事故发生离保险合同生效还差4小时,即中途脱保6小时。515日,江苏省海安县人民法院审结这起保险 日24时止,但从该保险单中可以看出实际单时间为2012年32日。 也就是说,他已提前一个续保。续保时,他明确向保险公司业务员王某说明是对第一份保单的续保, ...
//www.110.com/ziliao/article-373786.html -了解详情
海 发布时间:2013-05-18 11:04:19 交强险到期前一个已续交保费,索赔时却被告知事故发生离保险合同生效还差4小时,即中途脱保6小时。515 止,但从该保险单中可以看出实际单时间为2012年32日。也就是说,他已提前一个续保。续保时,他明确向保险公司业务员王某说明是对第一份保单 ...
//www.110.com/ziliao/article-373388.html -了解详情
,于是我又回去了。但是,直到现在,单位一直与我没有签订劳动合同。请问,这种情况下,我能不能要求公司给我补偿?因为领导最近一直给我脸色看,我现在不想 款规定,本法施行前已建立劳动关系,没有签订书面劳动合同的,应当自本法施行之日起一个内订立。因此,你可以要求单位向你支付2010年8至2011年7工龄满 ...
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提交书面解释,认为2007年19日签订《出资额及权益转让合同》时中鑫公司尚未更名,《股权转让协议书》是其更名根据产交所的要求再行签订的,落款时间也是 是仙源公司回收借款的保底条款,保底条款说明该合同本质上是一个借款合同。3.《担保法》第二条第一款规定:“在借贷、买卖、货物运输、加工承揽等经济活动中 ...
//www.110.com/ziliao/article-353747.html -了解详情
多长时间 劳动合同法第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法 如此,那么多余11个合同该如何主张双倍工资呢?当然也有救济手段,可以以用人单位违反法律规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同要求单位向劳动者每月支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-352754.html -了解详情
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