之间用工关系，后诉至法院。法院审理后认为，被派遣劳动者有严重违反用人单位的规章制度等情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依法与劳动者解除 公司主张李某的行为属于欺诈，不予采信。因服装公司未举证证明李某有严重违反用人单位的规章制度等情形的，故其作为用工单位将劳动者退回劳务派遣单位， ...
//www.110.com/ziliao/article-749821.html -了解详情
的1000万元，待改造成眼镜市场有收入后先返还汪某1000万元，其余部分按公司股东比例分成。以上约定双方共同遵守，否则违约方赔偿守约方500万元违约金。2009年 订立了涉案项目合作协议书，并以个人名义与汪某订立了财务规章制度，应视为双方就汪某向某家具公司投资参股、合作改造等事宜达成了一致意见，且汪某 ...
//www.110.com/ziliao/article-655088.html -了解详情
整，由董事长林某某于下月底结清――上海基展贸易有限公司（2014.12.31），但公司负责人林某某在此期间不在国内，其对该承诺书的效力不予认可。后孙某某 房屋租赁合同纠纷案一起，无其他证据证明其履行了劳动合同约定的营销管理的岗位职责，并遵从基展公司的规章制度和管理秩序；同时，亦无相关证据证明基展公司按 ...
//www.110.com/ziliao/article-646023.html -了解详情
了劳动成果，但却与法律意义上必须支付加班工资的“加班”是两回事。【点评】 公司有权拒付加班工资。加班工资是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作 古小琴加班，在“五一”假期工作，完全是古小琴的一厢情愿；另一方面，在公司的规章制度以及与古小琴的劳动合同中，均规定如果员工要求加班，必须履行填写《 ...
//www.110.com/ziliao/article-617177.html -了解详情
或者直接责任人员可以构成重大责任事故罪的主体本案中，辩护人提出，合同约定秦某公司承担安全责任，吴某没有直接参与现场施工，对事故发生没有直接关系，吴 修改后的刑法对本罪的犯罪主体没有进行具体的描述，不再使用“不服管理、违反规章制度”的表述，而是突出了“违反有关安全管理的规定”这一重大责任事故罪的本质特征 ...
//www.110.com/ziliao/article-593259.html -了解详情
培训和利用典型案例进行警示教育；还要结合办案，帮助建立“村务公开”、“财务公开”等规章制度，消除管理上的漏洞，预防和减少犯罪；要把法律监督的“关口前移”， 》，人民法院出版社1999年版，第171页。 [8] 但伟著：《妨害对公司、企业的管理秩序罪的定罪与量刑》，人民法院出版社2001年版，第285 ...
//www.110.com/ziliao/article-556976.html -了解详情
商标注册受理通知书或商标注册证以及收取代理费的票据。从上述档案可以看出，JCXT公司为不同客户进行商标代理业务的期限、代理商标业务的数量各不相同（详见 使用。 呼某某作为商业代理业务的从业者，应当知道JCXT公司的规章制度及对于客户信息的保密要求，并应知晓上述信息对于商标代理企业经营的重要性，但呼某某 ...
//www.110.com/ziliao/article-538824.html -了解详情
，都应当算做我的收入。因此我认为截止到201#年4月#日我离开公司时的回单算收入不准确，在我任职期间发生的业务都要算做我 年全年度已经结束,而会议的召开是在2012年,已经发生的行为不能用后来的规章制度约束,更何况该会议与《2011年中高层|####绩效工资发放办法》及《#####2011年度经营目标 ...
//www.110.com/ziliao/article-515689.html -了解详情
劳动关系通知书》，内容为：鉴于董某在工作中的表现已严重违反了某展览公司的规章制度，故通知董某将与其于2008年12月31日正式解除劳动关系，并通知董 解除与董某的劳动合同符合法律规定，无须支付赔偿金，故对于董某要求某展览公司支付违法解除劳动合同赔偿金之诉讼请求，法院不予支持。实用法条《劳动合同法》第三 ...
//www.110.com/ziliao/article-514227.html -了解详情
义务应审查其在事故发生后的实际行动，而不是审查其相关规章制度是否完善。虽然牛姆林公司的安全应急救援预案规定“应立即组织医务人员和抢险人员，配备必要 ，自驾车通行费及汽油费1206元合理，故交通费用应为1406元；牛姆林公司已经支付原告方2万元及丧葬费2872．2元的事实应予确认；原告方提交的医疗费单据 ...
//www.110.com/ziliao/article-500957.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务