争议。 律师讲解： 本案虽然标的小，但涉及两个保险问题： 1，保险公司对于免责条款的说明义务问题，依据《保险法》第十七条，订立保险合同，采用 应当如实告知。投保人故意不履行如实告知义务的，保险人对于合同解除前发生的保险事故，不承担赔偿或者给付保险金的责任，并不退还保险费。 投保人因重大过失未履行如实 ...
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限额为20万元，医疗事故最高赔偿限额为10万元。事故在保险期限内发生。但租赁公司向保险提出理赔时，保险公司却以酒后驾驶免责为由拒绝赔付。 【 不产生效力。 最高人民法院研究室 关于对《保险法》第十七条规定的“明确说明”应如何理解的问题的答复 （2000年1月24日?法研[2000]5号） 甘肃省高级 ...
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财产，债权人不需要举证。 ◎还有8类侵权案件，由被告承担相应举证责任 1、医疗事故致损。患者因在医院治疗出现事故而起诉医院的，患者不用提供证据，由医疗机构 的证明。 5、环境污染致损。发现因污染被侵权而起诉，污染者就法律规定的免责事由及其行为与损害结果之间不存在因果关系承担举证责任。 6、共同危险致损 ...
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城镇居民以及不同地区的农村居民、城镇居民计赔会导致赔偿结果的巨大差别。因此，如何认定受害人的住所地便成为一个相当重要的问题。实践中，经常发生院校毕业生户口回迁 合计59263.83元。经交警部门认定，李某负事故的全部责任。事故车辆在某保险公司投保了交强险及商业三责险。审理中，保险公司要求在医疗费中扣除 ...
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无事实和法律依据。被告到底应不应承担赔偿或给付原告意外伤害保险金的责任及如何确定相应数额呢？ 案例评析 法院判决被告某保险公司七日内支付原告高某吉祥如意 对象作为被保险人，在激活过程中根据投保流程，去阅读具体的保险条款以及保险人免责条款等说明内容，并根据保险人的询问，输入被保险人各种信息，就被保险人的 ...
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，只要雇员在进行受雇工作中因工遭受伤害，雇主就应给予赔偿，雇主不存在免责事由；而在承揽法律关系中，因双方是合同关系而不存在侵权关系，承揽人 事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 身体受到一般伤害 1、医疗费用：以医院出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。医疗费 ...
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是否承保、如何确定承保条件和费率等问题作出正确决策。因此，佛山分公司解除黄国基与其签订的涉案“祥和定期保险合同”，拒绝对该保险合同解除前发生的保险事故承担 佛山分公司从未说明投保人携带乙肝病毒就不能购买人身保险，也没有就此向投保人告知免责事由，且上述证据并未明确显示黄国基是乙肝病毒携带者。二审法院认为 ...
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损失，同时赢得了很大的时间利益。 案件二：交通事故重伤者人身损害赔偿纠纷。 原告在事故中被烧伤，经医院诊断全身95%Ⅲ烧伤，身体多处畸形，伤情非常严重 代理的被告公司带来巨大的经济损失，导致企业面临破产的危局。从法律角度讲，如何让死伤者、财产损失的受害人得到有效的救济赔偿，同时让被告公司不至于破产，是 ...
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陆军医院救治,后转入原告辽宁省（家庭住址所在地）武警总队医院治疗。2008年转入北京积水潭医院多次住院治疗至今。事故后，原告多次找被告商议赔偿事宜，但是被告至今 及监护等法律关系。同时根据《合同法》第53条规定，造成对方人身损害的免责条款无效。这两条法律规定体现的合同法精神是合同不调整具有人身依附性的 ...
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因为王某未缴纳费用而免责；思八达公司在训练活动中没有随队专业医生，亦未在训练前对学员的体能状况做到充分的了解，在此事故中有疏于管理的责任。 30%。诉讼费及鉴定费亦按上述比例分担。 二审法院审理查明，王某生前系西安梓榕特色医疗中心的雇员，具有中医师和高级康复保健师职称，并获得助理医师执业证书。又查，思 ...
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