、左手中指外伤。2007年3月15日，李XX以其在工作中受伤为由，向洛阳市劳动和社会保障局提出工伤认定申请。洛阳市劳动和社会保障局依法受理后，于 具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任的规定内容。显然，本案申请人属建筑施工用人单位，作为自然人的第三人衡XX应当属于不具备用工主体资格的组织或自然人，其 ...
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的，在首页申请人处加盖单位公章。 3、受伤害部位一栏填写受伤害的具体部位。 4、诊断时间一栏，职业病者，按职业病确诊时间填写；受伤 留存一份。 编号： 不予认定工伤决定书 申请人： 职工姓名： 性别： 年龄： 身份证号码： 用人单位： 职业/工种/工作岗位： 年 月 日受理 的工伤认定申请后，根据提交 ...
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切割工作而受伤不能认定为工伤。法院认为，卢太塘代替其妻子从事切割工作，只导致具体工作岗位及相关工作内容有所变动，并不能改变卢太塘仍在工作场所内 规定职工工作的时间，既包括用人单位要求加班加点的时间，也包括开展正常工作所必需的与工作有关的预备性或者收尾性工作时间、在工作过程中合理的休息时间、上下班途中的 ...
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切割工作而受伤不能认定为工伤。法院认为，卢太塘代替其妻子从事切割工作，只导致具体工作岗位及相关工作内容有所变动，并不能改变卢太塘仍在工作场所内 规定职工工作的时间，既包括用人单位要求加班加点的时间，也包括开展正常工作所必需的与工作有关的预备性或者收尾性工作时间、在工作过程中合理的休息时间、上下班途中的 ...
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公司工作，工种为井下掘进。5月11日，曾XX在工作时不慎被掉落的石块砸伤右小腿，经阳泉煤业集团总医院诊断：右侧胫骨平台粉碎性骨折。曾XX于当日 争议仲裁委员会认为：曾XX是在工作时间工作地点由于工作原因不慎受伤，并且经过阳泉市人力资源和社会保障局予以工伤认定，XX煤业公司作为用人单位，没有为曾XX依法 ...
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并未签订劳动合同。2010年1月13日下午2时许，谈某在工作期间觉得十分疲劳，从卫生间方便出来之后，不顾单位禁令，就在门口点了一根烟。由于此时工作服上面 后，谈某觉得自己在工作时间和工作场所内受伤，应认定为工伤。当年11月，谈某向鄞州区人力资源和社会保障局申请工伤认定，该局作出不予认定工伤决定。谈某 ...
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董XXX在井下工作时受伤，送璧山县中医院住院治疗18天，医院诊断为左胸第9-11肋骨骨折。2012年4月24日，被告提出职工董XXXX工伤认定申请 平均工资2164元／月。以上事实，有双方当事人的到庭陈述、原告举示的不予受理通知书、仲裁申请书、说明书、秦XXX身份证复印件及结婚证复印件、董XXXX、董 ...
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法律保护。劳动者在因公伤残时应当依法享受社会保险待遇。本案被告史XXX在上班途中因发生交通事故受伤致残，经泌阳县人力资源和社会保障局认定为工伤，该 扣除强制保险项下赔付被告10000元医疗费再计算由用人单位承担的工伤医疗费的理由不足，本院不予支持。根据《工伤保险条例》第三十条规定，住院伙食补助费以及 ...
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；被告提交的证据1系复印件，且被告对其真实性有异议，故对其真实性本院依法不予认定；被告提交的证据2证人王德东的证言无其它有效证据相印证，对其证言 的劳动关系，原告XXX在工作中受伤，依法被认定为工伤，并被评定为九级伤残，故原告XXX应依法享受相应的工伤保险待遇。被告河南XXX有限公司作为用人单位，未给 ...
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李与小王同住一个宿舍，2008年5月12日轮到小李打扫卫生，上午7时小李起床后，看见地上有很多烟头，小李上前问小王，地上的烟头是不是 案件启示」 有很多职工在单位或工作时间发生打架事件导致伤残后，要求认定工伤。而用人单位往往以员工违反单位的规章制度为由不予认定，和劳动者发生纠纷。因打架受伤到底应不应该 ...
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