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费用。 因协商不成,北京某团购网站将南京某科技公司告上法庭,因双方在合同中没有明确约定违约方应该承担何种违约责任,其要求法院支持其提出的违约金、同期银行 该项目存在诸多技术漏洞,无法正常使用。某管理咨询公司多次向某科技开发公司反映,要求指派技术人员上门测试、培训,但是被拒绝。 经过多次协商无果,某管理 ...
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如乙方因个人情况辞职或自行离职的,乙方应向甲方赔偿培训费。在培训期内或培训结束上岗工作不满1年的,辞职或自行离职按培训费的100%赔偿。以后工作每满 受聘人之间确立劳动关系,明确双方权利义务关系的协议。为使此类合同合法有效,首先应对有限责任公司有一个大致的了解。 根据我国《公司法》的规定,有限责任公司 ...
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)几种违约行为的判断标准(六)违约责任 三、借款合同中的延伸债务人(一)债权保全制度产生的延伸(二)公司制度中的延伸(三)企业改制中的延伸(四 ,私人投资的以公益经营目的单位提供担保的,也可能认定担保无效;有些私人单位经营性培训机构看是否够成“学校”,如果不够成,则不认定为公益目的;公益目的企业可以用 ...
//www.110.com/ziliao/article-349341.html -了解详情
CPU上使用该许可软件,上述使用仅限于被许可方内部使用和为其子公司或附属公司提供信息服务。除上述规定外的任何第三方无权使用该许可软件或其中任何一部分。任何人 根据本合同提供有关的服务,作为报酬,被许可方应向许可方支付如下费用: (1)一次总付费为人民币________元; (2)若许可方提供的培训超过 ...
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李某因经济补偿金计算问题与单位发生争议,向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,公司每月实发给李某的工资为1900元/月,李某工资由基本工资1300元+加班 规定劳动者支付违约金仅适用于违反培训服务期协议和竞业限制协议,但对用人单位则无限制,双方可以自由约定用人单位违反合同所应承担的违约责任。 字串2 【 ...
//www.110.com/ziliao/article-252733.html -了解详情
不报销 原告的培训费。 【争议焦点】 1、原、被告未签订劳动合同前,原告参加被告组织的岗前培训,双方是否构成劳动关系?《劳动 合同法》第7条规定, 劳动者的居民身份证和其他证件, 不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此,该公司收取培训费的做法是违法的。 4、被告能否以原告未通过培训 ...
//www.110.com/ziliao/article-188357.html -了解详情
不报销原告的培训费。 【争议焦点】 1、原、被告未签订劳动合同前,原告参加被告组织的岗前培训,双方是否构成劳动关系?《劳动合同法》第7条规定, 扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此,该公司收取培训费的做法是违法的。 4、被告能否以原告未通过培训 ...
//www.110.com/ziliao/article-180701.html -了解详情
不报销原告的培训费。 【争议焦点】 1、原、被告未签订劳动合同前,原告参加被告组织的岗前培训,双方是否构成劳动关系?《劳动合同法》第7条规定, 扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物”。因此,该公司收取培训费的做法是违法的。 4、被告能否以原告未通过培训 ...
//www.110.com/ziliao/article-171912.html -了解详情
××建材机械设备有限公司仍未履行。××建材有限责任公司撤销原新型建材生产线并转产。××建材机械设备有限公司以××建材有限责任公司单方解除合同违约为由,向××区人民法院起诉,××建材有限责任公司则提出反诉。一审审判情况: 一审法院审理认为,××建材机械设备有限公司按合同规定履行了软件技术资料的移交和 ...
//www.110.com/ziliao/article-60400.html -了解详情
某某出版社(以下简称某某出版社)、北京某某国际文化发展有限公司(以下简称某某公司合同纠纷一案,不服北京市某某区人民法院(2015)西民初字第35053号民事判决 的赞助10万元,上述赞助款项符合《赞助协议书》及《关于合作开展金融知识培训和惠民公益文化活动的协议书》约定的赞助方向,张某某请求返还的请求 ...
//www.110.com/ziliao/article-971572.html -了解详情
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