该如何保护呢？从他们被抓关进看守所的那一天，从公安到检察院到法院，他们在这漫长的过程中该如何维护自己的合法权利呢，没有人去研究该如何去为他们争取他们的权利 涉案钱款到账后在短时间内被取走，而取款并不属于被告人的工作范畴的。 （3）只负责一个环节，如发工资，考勤，打电话，发短信、喊单、发帖子、分析行情等 ...
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被告的结算工资的记工本也显示原告每天都有活，第一被告辩称原告可能出去揽私活，即没有任何证据也不适合实际。庭审中两被告已经承认了塑料垃圾 …”武汉市请护工每天60元，护理150天。 4、住院伙食补助费2300元。《解释》第二十三条 住院伙食补助费可以参照当地国家关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定 ...
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存入公司帐户。在得到了公司分管领导签字同意后，从2006年8月1日起王某某正式离开该公司。2006年10月14日，结算工资时，王某某被公司 ，劳动合同法没有作出明确规定。很多专家认为，既然劳动法赋予劳动者提前30天通知单位就可以解除劳动合同，劳动者依法解除劳动合同就不应该承担违约责任，理论上我倾向这种 ...
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对比明显，不公平对话【案例】项目工程公司老板甲与第一天上班的临时工乙在日结算工资时，因10元钱起了争执，二人都动了手，但甲脸上被擦破了点皮。甲找了 对办案民警说：“我不敢出派出所，老板肯定会找人打我。”虽然办案民警劝导，乙仍很害怕。乙做完笔录在候问室过了一夜，第二天上午老板甲带了4个人来派出所找临时工 ...
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都是对方来公司拉货，货款有现金结算，有银行转帐。与××纺织有限公司发生业务时为啥存在货款资金回流的情况我想不起来了。2、被告人任××供述，杞县××棉业 、证人许某证明，我没有在××棉业公司干过，2011年8月，当时我刚大学毕业没找到工作，跟着××棉业有限公司的会计任××实习，有一天在任××家，我看到任 ...
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再未离开被告身边一天，自己父母也倾力相助付出极大努力，所以在任何情况下都不可能交由原告抚育。关于抚育费，原告提交2 01 2年全年工资单据记载月收入 可被告待产期间没有工作，通过阅读法院调取的明细，也可发现原告将款项转给被告，可见被告自相矛盾。再看被告如何统计，是从100元到数10万元都进行了统计累加 ...
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到某公司务工，半年后的一天，我在工作中被机器压伤右手。经劳动鉴定委员会鉴定，我为四级伤残。发生该事故时，我与公司没有签订任何劳动合同。因涉及 ，工伤认定申请就不会被劳动部门受理。根据审判和实务操作习惯，录用登记表、考勤表、工资册等证据可以作为劳动者和用人单位之间存在劳动合同关系的证据。这些都能证明你与 ...
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安排工作。可一个缺了一条胳膊、被认定为完全丧失劳动能力的人又如何工作呢？此时的S只觉得天旋地转，生活勇气呀，什么都那么无助，身边也没有家里人，一个人在 伤复发时，享受工伤医疗待遇；（四）易地安家的，发给相当于本市上年度职工平均工资6个月的安家补助费。旅途所需车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，按本 ...
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安排工作。可一个缺了一条胳膊、被认定为完全丧失劳动能力的人又如何工作呢？此时的S只觉得天旋地转，生活勇气呀，什么都那么无助，身边也没有家里人，一个人在 伤复发时，享受工伤医疗待遇；（四）易地安家的，发给相当于本市上年度职工平均工资6个月的安家补助费。旅途所需车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，按本 ...
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合同，甲方（富强公司）准许，乙方将前段工资、费用结算清楚，原合同从即日起终止执行。合同终止时何实践就经手的业务进行了移交，富强公司口头要求何实践继续为富强 ，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务）。乍一看，该两条规定的内容似没有什么不同，都规定了根据诚实信用原则、交易习惯，当事人应履行的通知、协助、 ...
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