和社会保障厅申请复议，江苏省劳动和社会保障厅维持了不予认定工伤的决定。贾某之子遂向法院提起行政诉讼。法院审理后认为，《工伤保险条例》中规定的“因工作原因 ，于2006年8月申请注销。原告唐某在该公司从事煅工工作，双方未签订书面劳动合同。工作期间，该公司未为原告办理工伤保险。2005年10月22日，唐某 ...
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月经其亲戚路加雨、路加林介绍到张建中班组工作，工种为木工，未签订书面劳动合同。罗时利经张建中指派到中天公司工地工作。同年5月9日，罗 。 裁判 江苏省常州市新北区人民法院经审理后认为，根据《工伤保险条例》第五条和江苏省劳动和社会保障厅《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第五条之规定，非法用工主体 ...
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第35条、北京市实施《工伤保险条例》办法第36条）。 上述两项合计：109806.4元。 所以，如果您现在提出解除劳动合同能得到一次性伤残补助金、一次性 ?19、丈夫的父母霸占了丈夫的工伤死亡赔偿金怎么办？20、关于《工伤保险条例》的两点立法修改建议21、浅析法航失事客机涉及的法律赔偿问题22、一起 ...
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月经其亲戚路加雨、路加林介绍到张建中班组工作，工种为木工，未签订书面劳动合同。罗时利经张建中指派到中天公司工地工作。同年5月9日，罗时 。裁判江苏省常州市新北区人民法院经审理后认为，根据《工伤保险条例》第五条和江苏省劳动和社会保障厅《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第五条之规定，非法用工主体的 ...
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详见《工伤保险条例》第35条、河北省工伤保险实施办法第33条）。 上述两项合计：72120元。 所以，如果您现在提出解除劳动合同能得到一次性伤残 ？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议52、2010年度重庆市工伤赔偿标准？53、2010年度江苏省苏州市6级工伤伤残赔偿标准？54 ...
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详见《工伤保险条例》第35条、河北省工伤保险实施办法第33条）。 上述两项合计：105372元。 所以，如果您女朋友现在提出解除劳动合同能得到一次性 律师，北京工伤赔偿著名律师，北京市工伤赔偿大律师，北京工伤事故律师，北京市劳动争议仲裁知名律师，全国工伤赔偿纠纷著名律师，全国工伤赔偿纠纷知名律师，中国 ...
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详见《工伤保险条例》第35条、河北省工伤保险实施办法第33条）。 上述两项合计：96996元。 所以，如果您父亲现在提出解除劳动合同能得到一次性 ？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议52、2010年度重庆市工伤赔偿标准？53、2010年度江苏省苏州市6级工伤伤残赔偿标准？54 ...
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《辽宁省人民政府关于贯彻实施《工伤保险条例》的意见》第九条： 因工致残被鉴定为七级至十级伤残的职工，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除 ？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议 52、2010年度重庆市工伤赔偿标准？ 53、2010年度江苏省苏州市6级工伤伤残赔偿标准？ 54 ...
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详见《工伤保险条例》第35条、河北省工伤保险实施办法第33条）。 上述两项合计：79540元。 所以，如果您现在提出解除劳动合同能得到一次性伤残 ？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议52、2010年度重庆市工伤赔偿标准？53、2010年度江苏省苏州市6级工伤伤残赔偿标准？54 ...
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用人单位损失的赔偿责任认定 ——江苏无锡中院判决无锡市某大酒店诉阮某某等三人劳动合同纠纷案 裁判要旨 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的是否应承担赔偿责任， 法规的规定。 本案中判断劳动者是否承担责任，主要依据的是《江苏省工资支付条例》。该条例第十二条规定：“劳动者有下列特殊情形之一，但提供了 ...
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