决定被认定违法，仲裁委或者法院裁决双方继续履行劳动合同的话，则张某可以获得从被公司违法辞退之日起至裁决恢复劳动关系之日止期间的全部工资。如果案件处理的时间 相同的树叶，每个劳动者的权利遭遇不法侵害时的情况也各不相同，劳动者在遭遇权利危机时，建议咨询一下经验丰富的法律人士，以便找到最适合自己的维权方法。...
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应承担何种责任？重庆市渝中区人民法院近日对此起劳动合同纠纷作出一审判决，判令元创公司（化名）支付违法解除合同赔偿金4000余元。 2012年11月1日，熊某 。本案中，用人单位虽以生产经营发生严重困难为由解除劳动关系，但并不符合法律规定的情形和程序，故用人单位的单方解除行为违法。 《中华人民共和国劳动 ...
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处理物流公司事务履行职务的行为，其雇佣张某产生的相应法律后果和责任应由物流公司承担。 物流公司作为接受劳务的一方，对提供劳务者的活动负有安全注意和劳动保护义务，应当对提供劳务者的职业活动提供必要的保障，而物流公司未尽到上述义务，故应承担相应的赔偿责任。鉴于张某自愿承担20%的责任，故物 ...
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也明文规定，职工要离职需提前30天以书面形式通知用人单位，公司的做法符合法律规定。针对该公司的说法，调解员表示，根据《劳动合同法》的规定， 劳动者行使赔偿请求权。除此之外，用人单位不得要求劳动者对辞职行为承担违约责任。最终食品公司返还了张女士2012年11月的工资3200元，双方在劳动争议调解协议书上 ...
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鉴定：头面部损伤构成八级伤残。即后申某向法院起诉，要求小区的物业公司赔偿其医疗费用及伤残赔偿金等合计15.7万元。 二、争议 该案争议的焦点为物业 物业服务企业或者其它管理人，同时业主委员会的决定对所有业主具有法律约束力。从这个角度上说，业主委员会与物业公司所签订的物业服务合同之效力原则上都及于每一个 ...
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转化成为劳动合同，具有劳动合同的效力，如果劳动者未直接签字认可，则意味着劳动合同尚未发生法律效力。综上所述，家政公司向张某发出的聘书中虽然明确载明了聘用对象、工作岗位、聘用期限和报酬等内容，且只有公司单方盖章，并没有经张某签字确认，故不能替代劳动合同，因此，张某可以要求家政公司 ...
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重大过错，该事故造成的损失应由苏某负主要责任。武穴供电公司架设电线杆的行为违反了公路相关法律法规中一米范围内不得设置障碍的规定，存在违法过错，因而 的设施，公路因社会发展需求修建后相对位移于路面的电杆必须及时移开。武穴供电公司作为涉案电杆的产权和管理单位，知道也应该知道涉案电杆位于公路用地范围内，存在 ...
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共同委托代理人的证明(原件1份)3、经办人身份证明(复印件1份，验原件)4、公司章程(原件1份)5、股东或者发起人的主体资格证明6、以法定代表人或股东 的，提交《股权认缴出资承诺书》(原件1份)14、法律、行政法规和国务院决定规定设立有限责任公司必须报经批准的，提交有关批准文件或者许可证(复印件1份， ...
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应当返还，并应按照劳动合同约定向劳动者及时、足额支付工资；用人单位依照公司规章制度扣除劳动者工资时，应作出处罚决定并及时告知劳动者处罚理由与依据。对于 、任何方式向劳动者收取财物。本案中，被告公司每月扣工资的方式收取了原告3000元的保证金，违反了法律的强制性规定，对于原告主张返还入职保证金3000 ...
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合性，股权亦因此具有财产权利属性以及人格权利属性。按照现行法律，除公司章程另有约定外，电子公司的股东赵某死亡后，其所享有的股权可以作为遗产被 【法理分析】 公司法规定：“自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承股东资格；但是，公司章程另有规定的除外”。该条规定继承人“可以继承股东资格”，在立法角度上既 ...
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