工资，合计4080元。 姬丽霞于2006年9月22日向镇江市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求终止劳动关系，并要求被告依法支付各项工伤保险待遇。镇江市 向镇江市京口区法院提起诉讼。请求确认公司不应支付姬丽霞一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金。 本案在审理过程中，经法院主持调解，双方当事人意见分歧 ...
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点看法。 第一、认为这其实是2个案子，一是劳动争议，二是人身伤害侵权，骨折受伤非工伤，误工费不能在劳动仲裁里面提出； 第二、邸某的仲裁 加班费、经济赔偿金及综合保险待遇； 第三、人身侵权构成轻伤，可以提起刑事附带民事诉讼，要求追究对方刑事责任，以及民事责任要求赔偿医疗费、残疾赔偿金、伤残鉴定费、误工费 ...
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起计算，而原告直至2001年5月才提出申诉，已超过仲裁申诉时效，原告的诉讼请求应予驳回。若原告愿意调解，根据双方的实际情况，被告愿给予原告一次性补助。 原告 ，证实被告单位不在该委员会批准设立的事业单位编制之列。 5、原告向劳动争议仲裁委员会申诉的申诉书及该委员会的不予受理通知书各一份，证明原告提出的 ...
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起计算，而原告直至2001年5月才提出申诉，已超过仲裁申诉时效，原告的诉讼请求应予驳回。若原告愿意调解，根据双方的实际情况，被告愿给予原告一次性补助。 原告 ，证实被告单位不在该委员会批准设立的事业单位编制之列。 5、原告向劳动争议仲裁委员会申诉的申诉书及该委员会的不予受理通知书各一份，证明原告提出的 ...
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来源★ 李律师亲办劳动争议案件 ★案件结果★ 该劳动争议案件在仲裁委立案后，当事人应得的工资奖金等报酬陆续拿到。后经过仲裁处理，双方达成调解协议，由仲裁委出具 仲裁请求及其他请求，均不在向对方提出劳动仲裁、诉讼、信访，言明再无任何争议。 ★相关的实务分析★ 第一，用人单位在未进行专项培训并为此支出培训 ...
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向用人单位所在地的司法机构设置的法律援助中心申请援助，由法援律师代理协商谈判、仲裁诉讼。案例近日，咨询人屈某某在湖南盈富置业有限公司工作近6年，因公司 中心予以核准，并对申请人制定法援律师，由其免费担任其诉讼代理人参与诉讼。律师提示结合本案劳动争议发生的过程，为维护稳定的劳资关系，避免纠纷的发生，值班 ...
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合同赔偿金十四万余元，仲裁委支持了其请求，其后公司不服该仲裁裁决向北京市通州区人民法院提起诉讼。近日，北京市通州区人民法院审结此案，公司支付胡某各项经济补偿 调解意向，在法庭的主持下双方达成了一致调解意见：北京某公司支付胡某各项经济补偿人民币六万元，双方就此劳动争议纠纷一次性解决，今后不再互究。双方均 ...
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的木工代某在工地上拆合子时摔倒受伤，并住院治疗。 后经劳动争议仲裁委员会调解后确认，除原告贵州某建工集团支付的医疗费57 450.13元外，由原告 为维护其权益诉至法院，请求法院依法判决被告支付原告保险金134800元，由被告承担本案诉讼费用。 被告某保险公司辩称：本案中适格的原告应当是受益人代某，不 ...
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的木工代某在工地上拆合子时摔倒受伤，并住院治疗。 后经劳动争议仲裁委员会调解后确认，除原告贵州某建工集团支付的医疗费57 450.13元外，由原告 为维护其权益诉至法院，请求法院依法判决被告支付原告保险金134800元，由被告承担本案诉讼费用。 被告某保险公司辩称：本案中适格的原告应当是受益人代某，不 ...
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海域后,中国内地法院通过及时有效地行使司法管辖权诉前扣押船舶,并开展诉前调解工作,仅用5天时间便高效地解决了当事人之间的纠纷,真正做到了“案结 (三)典型意义 本案在如何准确认定企业改革时出现的哪些纠纷属于劳动争议,劳动关系双方均可通过诉讼方式寻求自己合法权益的保护,具有较强的典型意义。我国社会主义 ...
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