认定。 【评析】 李瑶同意第二种意见。理由如下： 我国法律、法规、规章并没有否定超过法定退休年龄的人员的劳动关系主体资格。我国《宪法》规定，我国公民都 合同。 我国法律、法规并不排斥离退休或者超过法定退休年龄继续工作的劳动者享受工伤保险待遇。我国《工伤保险条例》第六十一条明确规定：本条例所称的职工，是 ...
//www.110.com/ziliao/article-249146.html -了解详情
并且2010年1月8日，双方才开始就赔偿事项发生争议。所以，我认为本案并没有超过诉讼时效。2）原告虽然系农村户口，但土地已经被征收，主要收入来源为 工伤认定。工伤保险条例明确规定，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。被告没有申请工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-211964.html -了解详情
日医疗终结，由南海市劳动能力鉴定委员会评定等级为残废9级。原告没有为被告参加社会工伤保险。被告受伤后，于2002年4月27日与原告签具协议书一 被告李志佳的工资3339元、应支付的一次性伤残补助费8904元、应支付一次性工伤辞退费8904元，合计21147元，扣除已支付的3200元，原告实际应支付给 ...
//www.110.com/ziliao/article-190178.html -了解详情
1996年从事律师工作至今已十余年，现为北京市泰福律师事务所资深律师，尤为擅长工伤赔偿纠纷法律事务。曾分别获得北京市丰台区法律援助优秀律师和北京市法律援助十佳优秀律师 工伤伤残鉴定7级的赔偿标准？ 14、国家工伤伤残鉴定6级的赔偿标准？ 15、没有加入工伤保险，8级伤残，我该咋办？ 16、老板扣我工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-148725.html -了解详情
就赔偿数额与单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定处理。。该规定表明没有取得个体工商户资格的经营单位也属劳动法规定的用人单位。这是对劳动法若干意见 的进一步完善和补充，并没有否定其原有的规定。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定属于《工伤保险条例》调整的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-143474.html -了解详情
。 被诉人西安××厂未答辩； 被诉人中国××建设××工程局（集团）辩称：申诉人不是本局职工，双方没有任何劳动关系，出于道义本局已支付了申诉人全部医疗费，对其 通知等在卷佐证。 本会经审理认为： 申诉人因工负伤，应依法享受工伤保险待遇。申诉人的用人单位西安××厂被工商行政管理部门吊销企业法人营业执照后， ...
//www.110.com/ziliao/article-134835.html -了解详情
聘用合同关系，系该所所聘雇员，该律师在履行律师事务所分派的任务过程中，意外卒死， 根据工伤保险条例第十五条规定：职工有下列情形之一的，视同工伤： 根据保险合同规定予以赔偿。 另律师事务所认为，在保险合同签订的整个过程中，保险公司就免责条款内容没有向投保人予以明确说明，根据保险法规定，免责条款不发生法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-134124.html -了解详情
时应当注意保管对自身有利的证据，同时要注意维权时的法定期限规定，对于没有签订劳动合同但与用人单位形成必事实劳动关系的农民工也可以依法保障自己的劳动 、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 2. 《工伤保险条例》 第2条 中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下 ...
//www.110.com/ziliao/article-132224.html -了解详情
是多久？】 根据《工伤保险条例》第十七条规定，劳动者因工受伤，用人单位应当在发生事故伤害之日起30日内为劳动者申请工伤认定。 用人单位没有在规定的时间 ：】 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷； 5、单位拖欠工资； 温馨提示： 意识到自己需要维护自己的权利之后要 ...
//www.110.com/ziliao/article-939616.html -了解详情
6月12日至2018年12月11日。蒋某向劳动仲裁委申请公司向其支付工伤赔偿。 【仲裁裁决】 经劳动仲裁委裁决，由公司支付蒋某一次性伤残补助金47340元 劳动者的承包方不具备用人单位资格的，由具备用人单位资格的发包方承担工伤保险责任。蒋某虽然和公司没有直接的劳动关系，但是公司作为发包方，将工程发包给 ...
//www.110.com/ziliao/article-843167.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务