的机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任,当事人请求由挂靠人和被挂靠人承担连带责任的，人民法院应予支持。”从内部关系来说，挂靠人与挂靠单位通过 年12月3日最高人民法院行政审判庭《关于车辆挂靠其他单位经营车辆实际所有人聘用的司机工作中伤亡能否认定为工伤问题的答复》中，最高人民法院行政庭认为： ...
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合计240389.5元。经审理查明：2011年3月29日夜，被告骑摩托车在下班途中发生交通事故受伤。2011年3月30日至2011年4月18日、2013年5月6日 支持。原告认可被告从2009年8月起在原告单位工作，故被告的工作年限从2009年8月起至解除劳动关系时止为4年2个月。原告应按照被告的工作 ...
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栾川县劳动仲裁委员会认定；XX公司负责人郝金朝承诺解决申XX工伤待遇，因其工作调动未落实。第三组：8、申XX于2007年9月21日至11月 交通事故伤害的应认定为工伤，据此规定洛阳XXXXXX有限公司职工申XX在上班途中发生交通事故，本人负次要责任，应属工伤。该公司作为用人单位申报申XX工伤认定属法定 ...
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，但双方存在事实劳动关系，黄某生前是受用人单位的指派，在其安排的工作时间和工作地点进行清扫路面污泥，因发生交通事故而死亡，根据《关于确立劳动关系有关事项的 》第十七条的规定，“职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任”。市人保局在受理工伤认定申请后，于当日就向用人 ...
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号。法定代表人郭俊民，厅长。委托代理人杨华伟，该单位工作人员。委托代理人吕要峰，该单位工作人员。被上诉人（原审原告）王延明，男，汉族。委托代理人 年10月21日，原告王延明在上班途中发生交通事故受伤，濮阳县公安局交警大队作出交通事故认定书，认定原告负事故的主要责任。2009年5月21日，原告到被告省人 ...
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行为属于非法经营，车辆所有人不属于合法的用工主体，其招用的司机与车辆挂靠单位形成了劳动关系，用工主体责任应当由挂靠单位承担。第二，车辆所有人与挂靠单位之间签订 为完成工作任务的理由不合情理，亦无事实依据。商某系为完成工作任务，在驾车送货期间发生交通事故死亡，根据《工伤保险条例》第14条第（5）规定，因 ...
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分别投保交强险的牵引车和挂车连接使用时发生交通事故造成第三人损害，当事人请求由各保险公司在各自的责任限额范围内平均赔偿的，人民法院应予支持。 予以确认。原告主张丧葬费损失17101元，参照河南省城镇非私营单位在岗职工平均工资34203元/年，计算六个月为17101.5元，故对原告该项主张，本院予以确认 ...
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费和鉴定费不属于交强险赔偿范围。 法院经过审理后认为，嘉铭公司的实际损失为修理费24.6万余元、评估费5100余元。保险公司在交强险范围内赔付2000元 计算。 第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。……。第四十八条机动车发生交通事故造成损害的，依照道路交通 ...
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费和鉴定费不属于交强险赔偿范围。 法院经过审理后认为，嘉铭公司的实际损失为修理费24.6万余元、评估费5100余元。保险公司在交强险范围内赔付2000 计算。 第三十四条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 ……。第四十八条 机动车发生交通事故造成损害的，依照道路 ...
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费和鉴定费不属于交强险赔偿范围。法院经过审理后认为，嘉铭公司的实际损失为修理费24.6万余元、评估费5100余元。保险公司在交强险范围内赔付2000 方式计算。 第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。……。第四十八条机动车发生交通事故造成损害的，依照道路交通 ...
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