东营区劳动争议仲裁委申请仲裁，早已超过人身损害赔偿的法定诉讼时效。原告与被告不存在劳动合同关系，只是临时雇佣关系，被告付尊福的伤害只是一般人身伤害，不适用 ，认定付尊福所受伤害为工伤，东营市劳动鉴定委员会鉴定付尊福的伤情为三级伤残，完全丧失劳动能力。东营区劳动仲裁委员会于1999年7月裁决：由东营市 ...
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装饰工程总造价为1283504.46元。装璜工程质量经委托上饶地区室内装饰装修工程管理站鉴定，需维修和返工费用总计33364.37元（不包括桑拿湿蒸机费用）。原告 该原物无法返还，且由于装饰成果是装饰物与劳动的合成体，劳动的不可返还性决定了其无法返还。因此，对无效装饰合同已经履行或部分完成的装饰成果， ...
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20767元。 原告向人民法院起诉，提出原告与被告之间系承揽合同关系，而不是劳动关系，不属劳动仲裁范围，请求法院对被告工资83068元及经济补偿金20767 ，原告已支付工程款210160元，原、被告双方对鉴定机关就被告所承揽的工程的工程量没有异议，根据鉴定机关认定的工程量及原、被告双方约定的工程单价 ...
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的差别，属于公众所周知的公有技术。关于这一点，也为吉林工业大学链传动研究所的鉴定结论所证实。 其次，上诉人原是一家生产家具、通用机械等产品的公司，1996年 保密措施。上诉人与其聘用的员工没有正式签订过技术保密协议，上诉人与张可飞在劳动合同中虽补充增加了一些保密方面的内容，但并没有注明所要保密的是哪项 ...
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劳动保障部门不应为此发放保险待遇；一审判决原告某化纤公司与被告吕某间的劳动合同解除，同时判令原告直接向被告支付工资、经济补偿金、一次性伤残补助金、一次性 企业补充履行社会性法定义务。本案被告吕某在工作过程中遭受人身伤害，经有关部门鉴定构成工伤，伤残等级被评定为十级，其依法享有获得工伤保险待遇的权利。 ...
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无效，但是鉴于双方仅对实际工程数量及价格有异议，应按照有效合同的某则并按鉴定机构鉴定总造价进行判决。 第三种意见认为，虽然原告不符合建筑主体资格 意见。 二、评析 原告参加工程招标中标后，与被告签订建设工程承包合同，依据合同约定，将建筑工程劳动成果交付被告验收为优良工程，双方仅对实际工程数量发生争议， ...
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劳动保障部门不应为此发放保险待遇；一审判决原告某化纤公司与被告吕某间的劳动合同解除，同时判令原告直接向被告支付工资、经济补偿金、一次性伤残补助金、一次性 企业补充履行社会性法定义务。本案被告吕某在工作过程中遭受人身伤害，经有关部门鉴定构成工伤，伤残等级被评定为十级，其依法享有获得工伤保险待遇的权利。 ...
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合同无效，但是鉴于双方仅对实际工程数量及价格有异议，应按照有效合同的原则并按鉴定机构鉴定总造价进行判决。第三种意见认为，虽然原告不符合建筑主体资格 种意见。二、评析原告参加工程招标中标后，与被告签订建设工程承包合同，依据合同约定，将建筑工程劳动成果交付被告验收为优良工程，双方仅对实际工程数量发生争议， ...
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，随后和朱军签订劳动合同并缴纳社会保险，同时为朱军申报了工伤认定。住院期间，朱军的工资按照企业平均工资发放。 朱军出院后，经鉴定，构成工伤九级 主要赔偿由企业承担。也就是说，工伤保险基金只理赔医疗费，只有朱军与企业协商解除劳动关系，才可以理赔一次性医疗补助金。 企业总经理张鑫了解情况后觉得很冤，他认为 ...
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。老王表示，他就这么一个儿子，还没有结婚，以后也不能干重活了，而且被鉴定为重伤，是六级伤残，这对他们家来说犹如晴天霹雳。 老王说，他们家并不宽裕， 恩迪贸易发展有限公司告上法院。 老王父子认为，该公司雇佣小王为搬运工，双方没有签订劳动合同，小王上班被同事殴打时，该公司的管理人员看到后没有及时制止，小王 ...
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