为解决被告公司人员工资发放和其他开支,在被告法定代表人的要求下共借出23笔借款,共计人民币1551255.98元给被告,并与被申报人签订了多笔《借款协议》 借款合同、部分为无借款合同的款项以及是否已全部归还或部分归还或全部未归还的情况,故本院亦无法确认上述用于支付员工工资和差旅费的款项为职工破产债权。...
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2)公司治理不规范引发的法律风险。《公司法》明确了公司股东会、董事会、监事会的召集和主持规则,董事、监事任期和改选制度,董事、监事的法定职责,股东会、 、人力资源管理法律风险。在企业人力资源管理过程各个环节中,从招聘开始,面试、录用、使用、签订劳动合同、员工的待遇问题直至员工离职、辞退这一系列流程中, ...
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秘密的义务,但幸某却在JZ公司工作期间,即与天津立林石油机械有限公司签订了劳动合同,随后在离开JZ公司时,将属于JZ公司的轴承图纸等秘密技术资料带到天津 的范围;建立秘密资料的存档管理制度;涉密计算机不联网;对企业员工进行商业秘密法律知识培训;与员工签署的《保密协议》;与可能接触较高级别商业秘密的员工 ...
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张昨日致电我中心咨询。 据小张说,2011年他在上地附近一家私营企业当出纳,公司没有给员工缴纳社会保险,还经常拖欠工资,她于2012年4月辞职。辞职时, ,小张可按工作年限获得一定金额的经济补偿。另外,双方虽未签订书面劳动合同,但实际上已形成了事实劳动关系,因此,该用人单位须依法为小张补缴社会保险费。 ...
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具有法人资格的有限责任公司,孙显忠是成都网联互动广告有限公司的法定代表人。 7、企业登记申请材料、公司设立登记提交材料、公司变更登记申请提交文件、公司设立登记提交材料、 (梁焯勇)签订了劳动合同,聘请梁国华(梁焯勇)从事番茄花园软件新版本制作工作,负责每45天出一个番茄花园新的系统光盘的策划和制作,并 ...
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后,董事会还应将决议提交股东会讨论,由股东会予以批准。合同签订后即要开始交接过户了,项目转让程序与股权转让程序各有不同。$page$我国不动产变更 ,倘若由于内资收购后导致该合资企业的外方股权比例低于25%,则势必使企业性质发生变化和补缴所得税。而对于外资收购国有内资项目,根据《关于外资并购上海市国有 ...
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、电话接听、办公用品购置与发放、员工考勤统计以及办公室环境管理等事务。公司先后与其签订2份书面劳动合同,最后一份合同到期日为2014年4月。2012年 法规的决定》(国务院令第516号)明确废止了《企业职工奖惩条例》,自此,用人单位对员工罚款已经没有法律依据了,但仍然拥有经营自主管理权。用人单位可以 ...
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。2011年6月30日,磁县80后小伙子耿坚强跟随亲戚到山西孝义一家煤矿企业打工。没有签订劳动合同,也没有安全生产培训,小耿直接被安排到井下开工。仅仅3天之后 :小耿所属的用人单位并未为他缴纳工伤保险金,那是怎样认定工伤的?对于企业和员工,避免工伤赔偿带来麻烦的最佳途径是什么?李水全:去年7月1日实施 ...
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年3月23日进入某某公司工作,担任日语翻译,双方签订有劳动合同,约定月工资为2,000元,未曾约定过交通费和午餐费。2011年3月23日至6月22日期间, 张百炼在招聘会企业方签到清单上的签名明显不同。某某公司对上述证据真实性不予认可,表示无法确认系张百炼书写,张百炼也不是某某公司的员工,无权代表某某 ...
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案情介绍 李某与某咨询公司签订劳动合同,担任客服人员,合同约定按照李某所在公司岗位根据公司的薪酬规定确定工资标准入职后,公司每月向李某发放工资 ,而导致了劳动争议的败诉,这是企业在与员工约定劳动报酬条款时,应当引以为戒的。由于根据法律规定,劳动合同约定的本人工资标准,是用人单位计付加班费和各种假期工资 ...
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