经交警处理认定,公司司机负事故的全部责任。 案件经检察院公诉,受害人提起刑事附带民事诉讼后,肇事方受害人家属达成了调解协议,赔偿了受害人死亡赔偿金等共计27万元 是商业险,不能推定免责。 法院观点:司机肇事逃逸严重违反了道路交通法规,应当承担一定的惩罚,但是由于公司投保的是机动车交强险,非商业保险。且 ...
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管理公司的角色,其诉请法院要求业主缴纳物业管理费应得到支持。 [相关法规] 根据现行法律,民事诉讼主体资格必须是自然人,法人或者其他组织。对于“其他组织”,民诉法 机构和财产,但不具备法人资格的组织,并进行了列举。同时《物业管理条例》规定,业主委员会作为物业管理区域内全体业主实施自治管理的组织,由业主 ...
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股份有限公司遵义市中心支公司交通事故人身损害赔偿纠纷案的二审诉讼代理人。现代理人根据相关的证据材料、庭审情况,结合法律法规,发表如下代理意见,望法庭予以采纳: 一、 非该保险合同中的投保人、被保险人,也非保险人。《机动车交通事故责任强制保险条例》虽未对“本车人员”内涵作明确界定,但结合交强险立法目的, ...
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关系的处理决定,关系到劳动者的重大利益,故用人单位在解除依据、解除程序上均须符合法律、法规的相关规定。本案中,某公司主张其公司系依法解除双方劳动关系,故其公司需举证 合同法》第三十条、第八十七条,《职工带薪年休假条例》第三条、第五条,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条、第六十九条之规定, ...
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。三、根据法律法规以及司法解释规定,该合同为有效。 1、综合考察我国《土地管理法》、《城市房地产管理法》、《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》的 中华人民共和国民事诉讼法》相关规定,原告请求法院确认合同无效的理由不能成立。原告的诉请,不仅没有事实根据,而且也没有法律依据,应依法驳回其全部诉讼请求。 ...
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第12条规定“因机动车事故引起的工伤,应当首先按照《道路交通安全法》等相关法律、法规的规定处理赔偿问题。机动车事故赔偿已给付医疗费、护理费、残疾用具费、误工 三人的原因导致工伤,社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由,拒绝支付工伤保险待遇的,人民法院不予支持,但第三人已经支付的 ...
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签订聘用协议,明确约定聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动待遇等权利义务。法律法规依据:根据劳部发〔1996〕354号《关于实行劳动合同制度若干问题的 专业技术人员受聘工作期间,……因工作发生职业伤害与聘用单位发生争议的,可通过民事诉讼处理;与聘用单位之间因履行聘用合同发生争议的,可通过人事或劳动争议 ...
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也不同于普通的民事法律关系,具有一定的社会管理性,用人单位做出的一定行为要受到国家公权力和社会公共利益的制约。(2)社会保险法律法规系社会法性质 的宏观取向”,载《行政与法》2003年第7期)。《社会保险费征缴暂行条例》第七条规定“缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记,参加社会保险。”第 ...
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》关于原告主体资格要求的。 3、法院观点 原告作为基层群众性自治组织,具备诉讼主体资格。 三、 简要评论 被告深圳市人居委作出的深环批函[2004]118号 ,但因制作单位进行环评调查时国家尚未颁布对“公众参与”作出具体要求的法律法规,制作单位对拟建的白鸽湖垃圾焚烧厂周边60位居民进行民意调查,并未 ...
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颇大的公司竟然为了区区六千元不肯让步。于是,我们向东莞市第一法院提起了民事诉讼,法院调解时公司还是不肯多出六千元,案件陷入僵局。作为何某某的 期间的工资究竟包括不包括加班费,相关的法律法规有明确的规定,即工伤医疗期间的工资是包括加班费的,理由如下:根据国务院工伤保险条例33条规定,工伤医疗期间,原工资 ...
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