所在的公司为了逃避责任却不承认魏先生是公司的员工,面对强势的大公司,经过朱律师的努力最终公司一次性补偿魏先生7万元。正文:业务员出差发生交通事故,公司拒绝 证据,这都否定了魏先生在发生交通事故时与兽药公司不存在劳动关系,经过与工伤认定办公室工作人员的沟通,魏先生的事情已很难认定为工伤,魏先生的工伤申请 ...
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保险公司一位工作人员告诉记者,按“交强险条例”第23条规定,交强险的赔付是分“项目”的,且每一项赔付金额都有上限:死亡伤残赔偿金为11万元,医疗 责任限额内,无论是造成受害人的人身伤亡还是财产损失,都实行无过错责任。也就是说即使车与车之间发生交通事故且造成了各个车辆的损失时,任何一辆车的损失都可以通过 ...
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完整性,致使交警部门无法通过对原始现场的勘查确定事故原因和责任。其行为违反了法律关于在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场的规定 分析认定案件事实。 从现行法律规定看,我国目前尚未开展对心理测试资质的登记工作,司法鉴定机构名册中无心理测试鉴定机构和司法鉴定人。最高人民法院关于《人民法院 ...
//www.110.com/ziliao/article-178225.html -
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完整性,致使交警部门无法通过对原始现场的勘查确定事故原因和责任。其行为违反了法律关于在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场的规定 分析认定案件事实。 从现行法律规定看,我国目前尚未开展对心理测试资质的登记工作,司法鉴定机构名册中无心理测试鉴定机构和司法鉴定人。最高人民法院关于《人民法院 ...
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涉案交通事故地点位于张某的住所到工作单位的合理路线上。德州市劳动和社会保障局受理后,在深入调查的基础上作出了工伤认定决定书,认定张某系在上班途中发生交通事故死亡,符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定的认定工伤的情形,张某之死为工伤。对此,德州市政府亦作出行政复议决定 ...
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的货车相撞,发生交通事故,将原告正在施工的绿化带处的树木、路沿石等损坏,并导致当时正在作业的原告公司劳务工某受伤。经鉴定,原告财产损失为28900元 故两被告应当对原告的损失及某受伤承担连带赔偿责任。 被告混凝土公司辩称,某应当自己行使损害赔偿请求权,某作为原告单位的职工在工作中受伤属于工伤,原告单位 ...
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第十九条第二款规定,职工或其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。法官应当遵循法官职业道德,运用逻辑推理和生活经验对当事人的举证 员工。主要从事业务销售员工作,有时也给公司经理李刚开车。2003年8月13日13时许,宋德鸿驾驶经理李刚的车外出,发生交通事故并造成颅脑部一级 ...
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建筑公司于2005年4月20日出具的证明,内容为“薛某是我公司职工,月工资600元,自2004年10月31日发生交通事故后公司停发工资。”市劳动和社会保障局向 是在行政程序中,没有自认的证明效力。对此,应在处理交通事故程序中追究原告作伪证的法律责任,但不能违背客观事实,要求原告支付第三人的工伤保险待遇 ...
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某走后,黄某即拨打“110”报警,称李某在发生交通事故后驾车逃离现场。后经“110”布控,在李某的工作单位找到了李某及肇事车辆。交警大队经过调查后, 驾驶的摩托车承保第三者责任险的保险公司为共同被告参加诉讼。保险公司认为,李某在发生交通事故后逃离现场,属免责范围,保险公司不承担责任。经法院调解,黄某和 ...
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但经质证,上列证据均在事故发生后,其为了推卸责任叫其工作人员拿去叫被告蒋永龙妻子补签蒋永龙名字。 交警部门依据《交通事故处理程序规定》第四十七 去完成存在选任上的过失,应当对损害后果承担相应的赔偿责任。被告淮阴供电公司应否承担连带责任问题,供电公司的下属单位五里供电所,在同意蒋永龙家申请临时用电的情况 ...
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