月,社会保险裁决补缴。失:经济补偿金减少一个月,企业未提前通知30天的赔偿没有提出仲裁申请而丧失,社会保险如何补交存在较大风险。实际上,据笔者跟踪询问当事人, 要求。2、应该密切注意自己的社会保险是否缴纳,缴纳基数是否准确,如有异议,应及时向有关部门查询或提出举报。3、对自己的劳动权利被侵犯的具体内容 ...
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1995〕223号)第二条规定,用人单位有下列情形之一,对劳动者造成损害的,应赔偿劳动者损失:(1)用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不 的货币。在用人单位违反劳动合同约定的情况下,劳动者同时请求经济补偿金和违约金如何处理的问题,相关法律并没有明确规定。笔者认为,经济补偿金和违约金的产生原因 ...
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厚此薄彼似有不公,物流企业合法降低自身经营风险、公平竞争的诉求也是正当的,促进和保障运输行业的公平有序竞争应是未来立法方向。根据前述限额赔偿的商业渊源和 如果提供人履行了提醒和说明义务,对方当事人签订合同后或接受服务后,此时合同效力如何,解释(二)未明确,但根据上述规定进行反推,以及根据合同自由及鼓励 ...
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赔偿责任属于民事法律中的民事责任,同样适用过错责任原则。因此,认定上,也应根据民法通则关于民事责任构成的规定处理。具体本案,侵权事实存在,侵权主体是明确 行为主观过错明显,属于侵害商标专用权和企业名称权行为,应承担相应的民事责任。三、赔偿数额的确定商标侵权案件赔偿的范围和数额如何确定,是审理中极难把握 ...
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的法律风险的部分防范对策,以期对实务届如何应对该问题有所助益。 (一)提高企业估值标准的科学性和国际化 多有学者指出,应借鉴国际上常用的动态调整评估法,熟练 对自己所知或已经明显发生了的事情负责,并对在合理误差范围内的数字不予赔偿,这样才有可能避免将来可能的争执和责任,并且要将承担以上损失的时间限定在 ...
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即是投保金额保险人返还投保人所交纳的保费300元自无疑议,问题在于投保人的损失如何确定?法院的判决认为可以其在签订保险合同时所预期得到的保险利益为依据。 保险利益的角度看,保险合同是有效的,此刻发生的保险事故,保险公司应当赔偿。企业还清贷款本息原保险合同终止保险合同的终止是指某种法定或约定事由的出现, ...
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有困难的,人民法院可以根据数量按比例分配。(三)分割财产时,如何处理在有限责任公司、合伙企业组织等中的出资问题1、人民法院审理离婚案件,涉及分割夫妻共同财产中 登记手续一年后提出的,不予支持。(八)离婚时经济赔偿问题1、离婚时,如一方生活困难,另一方应从其住房等个人财产中给予适当帮助。具体办法由双方 ...
//www.110.com/ziliao/article-666332.html -
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分配有困难的,人民法院可以根据数量按比例分配。(三)分割财产时,如何处理在有限责任公司、合伙企业组织等中的出资问题1、人民法院审理离婚案件,涉及分割夫妻共同财产 离婚登记手续一年后提出的,不予支持。(八)离婚时经济赔偿问题1、离婚时,如一方生活困难,另一方应从其住房等个人财产中给予适当帮助。具体办法由 ...
//www.110.com/ziliao/article-636638.html -
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有困难的,人民法院可以根据数量按比例分配。(三)分割财产时,如何处理在有限责任公司、合伙企业组织等中的出资问题 1、人民法院审理离婚案件,涉及分割夫妻共同财产 登记手续一年后提出的,不予支持。(八)离婚时经济赔偿问题 1、离婚时,如一方生活困难,另一方应从其住房等个人财产中给予适当帮助。具体办法由双方 ...
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内容相关的实际操作,不应认定学生与企业之间存在劳动关系 --王俊诉江苏强维橡塑科技有限公司、徐州工业职业技术学院人身损害赔偿纠纷案 [裁判要旨] 学生基于学校的 判决认为:用人单位规章制度是指用人单位依法制定的、仅在本企业内部实施的、关于如何组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度,是用人单位和劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-595118.html -
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