财产关系和人身关系。承担劳动风险责任的主体提供劳动一方有权自行支配劳动，以个人名义进行劳动，风险责任自行承担。劳动者必须服从用人单位的领导、管理、组织和 平等有偿关系（即不受单位规章制度约束，而是受劳务协议约束）4、双方的权利义务调整劳动结果◆因此，与员工签署劳务合同在实际操作中应注意以下问题和风险： ...
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劳务公司直接结算的证据进行使用；关于付款明细是原告个人账户的收入，资金来源是其个人隐私，不能发映出钱是被告德良劳务公司为其支付的劳务费，该证据与原告起诉 劳务费用全部结算给了实际施工的班组了；本案与被告单联清有关联两被告之间劳务合同纠纷已形成生效法律文书，案号为(2015)青民一终字第2725号，且已 ...
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。上诉人河北恒业建筑工程有限公司（以下简称：恒业公司）因与被上诉人张世远劳务合同纠纷一案，不服河北省衡水市桃城区人民法院（2015）衡桃西民二初字第144号 时间的陈述前后矛盾，其陈述的15万元欠款的构成（南苑住宅楼工程欠5万元，其个人承建的武邑工地欠10万元）及证据1、证据2的出具原因无其他证据佐证 ...
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。 原告孙某（曾用名孙伯超）。 被告张某。 原告孙某与被告张某劳务合同纠纷一案，向徐州市贾汪区人民法院提起诉讼。 原 告孙某诉称：2008年1 加强法律服务管理有关问题的通知》[司发通 （1992）062号]第三条规定公民个人一律不得向社会提供有偿法律服务。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》、《中华人民 ...
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律师。 原告陈某某（以下简称原告）与被告中国某某出版社（以下简称被告）房屋租赁劳务合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员付某某独任审判，公开开庭进行 5236.05元，现我方已共计给付4668.84元，差额567.21元系我方代扣原告个人所得税。因此我方不存在欠付劳务费的情形。 经审理查明：原、被告于 ...
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合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; 、劳务合同的特征是什么 1、主体的广泛性与平等性。劳务合同的主体既可以是法人、组织之间签订，也可以是公民个人之间、公民与法人组织之间，一般不作为特殊限定， ...
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，因而被上诉人一审起诉时的诉讼主体错误。二、一审法院适用法律错误。本案是劳务合同纠纷，对本案的处理应该依《劳动法》、《劳动合同法》及相关司法 关联性有异议。承包AS9标段的时候九江市桥梁设备有限公司并未成立，故上诉人是以个人名义组织施工承包工程的。本院认为，该证据只能证明九江市天龙预应力设备材料厂的 ...
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住辽宁省铁岭市。 上诉人盘锦晓光岩土工程处因与被上诉人司某，原审被告张志刚劳务合同纠纷一案，不服盘锦市兴隆台区人民法院于2016年4月22日作出的（2016 主张没有事实及法律依据，本院不予支持。关于第二笔104,100.00元劳务费，原告主张其是与张志刚个人达成的协议，但因张志刚是没有施工资质的个人 ...
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、企事业单位、社会团体、个体经济组织、民办非企业单位等组织），另一方是劳动者个人；劳务合同的主体双方当事人可以同时都是公民、法人或其他组织，也可以是公民与 雇佣主体一方只须具备民事行为能力即可，如退休人员。 二、法律性质不同。劳动合同是确立劳动关系的依据，属于劳动法的范畴，受《劳动法》、《劳动合同法》 ...
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偷卖公司木材被开除。另因原告经手销至林县铜冶镇的木材欠款由原告以个人名义起诉到法院并已经判决，原告不出面无法要回执行款，公司才再次委托原告负责要 起诉到法院，要求被告支付劳动报酬。由于原告与范县林产品公司存在劳动合同，与被告个人之间不存在劳务合同，被告主体错误，范县人民法院于2008年6月30日做出（ ...
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