的小型客车撞伤。经浦东交警部门责任认定,范某负事故主要责任,王某负事故次要责任。王某受伤后被送往上海市浦东新区人民医院进行治疗。2011年 和被告自己车辆的鉴定费、维修费要求一并处理。 被告某保险公司辩称,原告应当享受工伤保险待遇,保险公司不应当承担赔偿责任。 【争议焦点】 交通事故与工伤重合应当如何 ...
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机动车事故伤害,除了认定为工伤,从其它途径很难得到充分的赔偿与保障。2006年7月,《机动车交通事故责任强制保险条例》的实施,使上下班途中受机动车事故 交通安全法》、《民法通则》与《机动车交通事故责任强制保险条例》的关系,把“本人主要责任”的交通事故伤害的情形不认定为工伤,在工伤认定实践中将更加可行和 ...
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的权利作出任何限制性规定,劳动者因交通事故发生工伤,其有权获得交通事故损害赔偿和工伤赔偿双份利益。但交通事故损害赔偿与工伤赔偿项目中均包含有医疗费、误工费 书记员XX 【邹超律师提示】《工伤保险条例》第十四条:(六)、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害 ...
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途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,属于工伤。交通事故引发的工伤如何认定?交通事故工伤赔偿标准是什么?如果 认定书》及其他有效证明复印件;6、如申请由工伤职工的直系亲属提出,还须提交申请人与工伤职工的亲属关系证明,如户籍证明(申请人户籍所在地派出所出具)。二、 ...
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单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。这意味着工伤赔偿与第三人侵权发生竞合时,当事人可以依据不同的 为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;《广东省工伤保险条例》第九条第(六)项同样 ...
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交通事故处理办法及有关规定处理。本案的交通事故责任经交警部门认定,事实清楚,证据充分,责任认定正确,予以采信。梁观新在完成驾驶任务轮班休息中,因 的规定,这毋庸置疑,但对于企业职工工伤保险试行办法原来规定的交通事故引发工伤,工伤待遇与交通事故人身损害赔偿竞合问题的处理办法,工伤保险条例没有作出具体的 ...
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;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。\简单的说,只要是司机是在从事雇佣活动中发生的交通事故,受害者都可以要求雇主承担责任。 条例》规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,是应当认定为工伤的。所以这位听众既可以要求单位给予 ...
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下班后骑车回家途中摔倒,能不能得到工伤赔偿? 根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,员工上下班途中受到非本人主要责任的交通事故,应当认定为工伤。 ,依法予以撤销。 《工伤保险条例》对交通事故责任无法认定的情况下,应当按照《工伤保险条例》保障因工作遭受伤害的劳动者救济与补偿优先的立法目的,作出有利于 ...
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受伤的,怎么追究赔偿责任呢? 根据工伤保险条例,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道 与用人单位存在劳动关系,受劳动法和工伤保险条例调整,赔偿责任人为工伤保险机构或用人单位;而获得交通事故损害赔偿是基于受害者与第三人之间存在侵权法律关系,受 ...
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工伤事故与交通事故人身损害竟合情形下的赔偿责任 来源:郑州交通事故律师 作者:邹超律师 【案情简介】邹某所在公司曾就豫A号重型半挂引车向某 六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。”该规定明确了应当认定 ...
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