、物料，不得有盗窃、贪污或故意损坏公司财物的行为。第9条 员工应增收节支，开源节流，节约用水、用电、用气，严禁浪费公司财物和公物私用。第10条 员工应 如有盗窃、贪污或故意损坏公司财物，构成犯罪的，移送公安机关处理；尚未构成犯罪的，由公司视情况给予警告，扣除当月工资等处罚，并赔偿相应损失。第16条 ...
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、物料，不得有盗窃、贪污或故意损坏公司财物的行为。第9条 员工应增收节支，开源节流，节约用水、用电、用气，严禁浪费公司财物和公物私用。第10条 员工应 如有盗窃、贪污或故意损坏公司财物，构成犯罪的，移送公安机关处理；尚未构成犯罪的，由公司视情况给予警告，扣除当月工资等处罚，并赔偿相应损失。第16条 ...
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、物料，不得有盗窃、贪污或故意损坏公司财物的行为。第9条 员工应增收节支，开源节流，节约用水、用电、用气，严禁浪费公司财物和公物私用。第10条 员工应 如有盗窃、贪污或故意损坏公司财物，构成犯罪的，移送公安机关处理；尚未构成犯罪的，由公司视情况给予警告，扣除当月工资等处罚，并赔偿相应损失。第16条 ...
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、物料，不得有盗窃、贪污或故意损坏公司财物的行为。第9条 员工应增收节支，开源节流，节约用水、用电、用气，严禁浪费公司财物和公物私用。第10条 员工应 如有盗窃、贪污或故意损坏公司财物，构成犯罪的，移送公安机关处理；尚未构成犯罪的，由公司视情况给予警告，扣除当月工资等处罚，并赔偿相应损失。第16条 ...
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、物料，不得有盗窃、贪污或故意损坏公司财物的行为。第9条 员工应增收节支，开源节流，节约用水、用电、用气，严禁浪费公司财物和公物私用。第10条 员工应 如有盗窃、贪污或故意损坏公司财物，构成犯罪的，移送公安机关处理；尚未构成犯罪的，由公司视情况给予警告，扣除当月工资等处罚，并赔偿相应损失。第16条 ...
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拓恒公司进行清算，但由于拓恒公司财物多次被债权人哄抢，导致无法清算，因此蒋志东、王卫明不存在怠于履行清算义务的情况。故请求驳回存亮公司对 法院生效裁判认为：根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国海事诉讼特别程序法〉若干问题的解释》第八十三条的规定，申请设立海事赔偿责任限制基金，应当对申请人的主体 ...
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故意伤害的行为已构成故意伤害罪，后果特别严重；指使他人故意损坏公私财物的行为已构成故意毁坏财物罪，数额巨大，情节特别严重；违反国家烟草专卖规定，异地购进香烟批发销售 》第二百零五条第二款、第二百零六条、《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国刑事诉讼法〉若干问题的解释》第三百一十二条第（二）项和《中华 ...
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某房地产公司职工，住所地在玄武区。 被告刘，男，1976年生，某公司员工，现住南京市下关区。委托代理人庄荣华，江苏格非律师事务所律师。 原告赵诉被告刘离婚纠纷 内的个人衣物归其所有，符合法律规定，该主张本院予以支持。关于被告刘在审理中打原告的损失赔偿问题。鉴于被告刘是在审理中打原告赵，该损失赔偿问题宜 ...
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他人有请托事项而收受其财物，应视为承诺为他人谋取利益，至于是否已实际为他人谋取利益或谋取到利益，只是受贿的情节问题，不影响受贿的认定。关于被告人潘玉梅及其 、住宿费、被扶养人生活费和律师费共计170084元；三、被告福山公司、卫德平对上述判决主文第一项的赔偿义务承担连带责任；被告卫广辉、林则东、周亚平 ...
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胜诉的案件最终败诉问题往往就出在这里，员工的违纪行为本已经达到了规章制度中规定的解除劳动合同条件，但是员工称不知道有这个制度，公司也无法证明曾向员工 名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 ◆ 对 ...
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