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内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内 收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩副本送达申请人。被申请人未提交 ...
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答辩人赔偿损失的权利。四、被答辩人要求支付双倍工资已经超过诉讼时效,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,申请仲裁的时效为一年,自 当事人的人数提出副本,上诉于河南省廾封市中级人民法院。 审 判 长 毛 爱 人民陪审员 邵 军 人民陪审员 王玉红 二〇一六年十二月二十六日 记 员 杨盼盼 ...
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山东省德州市中级人民法院民 事 判 决 (2016)鲁14民终454号上诉人(原审原告):德州国泰商务酒店有限公司。住所地:德州市德城区长庄乡罗庄村( 虽然双方各执一词,但是法律规定用人单位作出的解除劳动合同等而发生的劳动争议,用人单位应负举证责任。被答辩人并未提交答辩人自动离职的相关证据,应支付双 ...
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