荥阳市某单位员工，2012年5月向劳动仲裁院提起仲裁，要求公司为其补缴2011年1月至2012年5月的养老保险和医疗保险费。庭审中，单位出具了一份协议，上面写道：王某自愿不缴纳各项社会保险，若出现问题后果自负。王某也承认当时是自己不愿缴纳社会保险费。开庭审理 ...
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雷打不动的义务。员工自愿起草或签订放弃社保的协议，本身就是违反法律规定的，所以协议无效。 缴纳社保一事，用人单位不能看员工的意愿，无论怎么约定 小时的用工形式。 非全日制从业人员可以参加基本养老保险、基本医疗保险，由个人缴纳基本养老保险费、基本医疗保险。 10、灵活就业人员 灵活就业人员是指以非全日制 ...
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规定。社会保险制度是关乎我国劳动者基本养老、医疗等基本权利的制度。国家通过统筹社保资金，全面解决劳动者的养老、医疗问题，对于社会稳定、人民安居乐业至关重要。 《 支付。而本案中因双方协商不缴纳社保，导致产生不能报销的相关医疗费损失，双方均有过错。同时，结合劳动者相对于用人单位属于弱势群体的现状，用人 ...
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准许。 综上，原审法院判决公司向魏文长支付因未参加社会保险而未能得到社保报销的医疗费用130752.97元。 一审宣判后，公司不服，提起上诉。 二审判决： 适用问题的解答》中对此做了明确： 25、劳动者要求用人单位不缴纳社会保险，后又以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动合同并主张经济补偿的，应否 ...
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元。 公司不服，向一审法院提起诉讼。 一审法院：劳动者已经选择放弃缴纳社保的情况下，再以用人单位未缴纳社保为由提出解除劳动合同并主张经济补偿金，有违诚实信用原则，依法不 》，公司根据徐小美的意思表示未为其办理社会保险，故徐小美本身对于不缴纳社保具有过错。 事实上，在徐小美长达5年的工作时间内，从未就该 ...
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仲裁委员会作出石劳人仲不字（2018）6号通知书，裁定不予受理。事后，张某起诉至法院。 法院经审理认为，被告公司作为用人单位应当为原告张某缴纳 公司给付经济补偿金符合劳动合同法相关规定，法院予以支持。 ■法官提醒■ 企业应依法为职工缴纳社保，若职工已达法定退休年龄但未享受养老保险待遇且还继续在原企业 ...
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八条第二款的规定：自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险 部分费用作为工资补贴给小李，由此亦可认定用人单位不存在逃避缴纳社保费用的主观恶意。 而未办理社会保险属于《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 ...
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和羁押的处所，在24小时以内，通知被拘留人的家属或者他的所在单位刑事拘留还能缴纳社保吗。 公安机关在异地执行拘留的时候，应当通知被拘留人所在地的公安 还有其他刑事问题，欢迎咨询杭州专业刑事律师。 刑事案件家属存在的误区：犯了事儿不急找律师许多人认为，既然亲朋好友犯了事儿，找律师也没用。顶多开庭的时候找 ...
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的权益。 风险级别：☆☆☆☆ 规避措施： 办理项目 重点注意事项 尽量拥有书面的劳动合同 用人单位应当自与劳动者建立劳动关系之日起30天内与劳动者签订书面劳动合同，并 4、考勤记录；5、其他劳动者的证言等。因此，当用人单位不签订劳动合同也不为自己缴纳社保的，劳动者应注意保留或收集上列证据，为自己的维权 ...
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节约成本，怀着侥幸心理，逃避法律责任，故意不为劳动者缴纳社保；而社保是个人和单位共同缴纳的，很多员工为了让到手的工资不缩水，也会主动放弃要求企业为其缴纳 相城区社会保险基金管理中心医疗待遇审核科及大病医保相关负责部门确认，如正常缴纳社保，杨某即可报销的医疗费及享受救助的金额共计为12.5万余元。 对于 ...
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