知道其权利被侵害之日。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被 上市）、合同担保、人身伤害、交通事故、房产建筑、婚姻继承、知识产权、国际贸易、劳动工伤等领域，在人身伤害（交通事故）、合同担保、公司事务、劳动工伤、 ...
//www.110.com/ziliao/article-293993.html -了解详情
申请请人补缴2008年12月至2017年4月的社会保险费(包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险)。 被申请人辩称: 一、答辩人无需向申请人支付 法律后果。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定: 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。伸裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利 ...
//www.110.com/ziliao/article-681992.html -了解详情
社会保险费用，考虑到本人自身情况，我自愿不缴纳各项社会保险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险等），若有以上情况发生由本人自行承担其费用。特此承诺，请 条件，故其主张缺乏依据，一审法院不予支持。关于未休年休假工资。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。章某某于2021年2月xxx日就2017年度至2019 ...
//www.110.com/ziliao/article-952202.html -了解详情
权利。四、被答辩人要求支付双倍工资已经超过诉讼时效，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，申请仲裁的时效为一年，自知道自己权利被侵害之日起计算 ：一、判令原告不为被告缴纳自2006年5月至2016年5月的养劳、医疗、工伤、生育保险费（单位部分）；二、原告不向被告支付经济补偿金63094.50元 ...
//www.110.com/ziliao/article-634051.html -了解详情
工伤保险机构要求偿付所有相关费用呢？工伤职工如果对工伤保险机构给付工伤待遇有异议的，按照劳动争议来处理。根据我国劳动法第77条的规定：用人单位与劳动者发生劳动争议 侵害之日。如果当事人申请了劳动争议调解，那么这个调解期间（最长30日）是不算在60日的时效之内的。也就是说，申请仲裁的时效从调解结束之日起 ...
//www.110.com/ziliao/article-503085.html -了解详情
的工伤认定。2003年7月14日，佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会作出裁决书，裁决原告向被告支付工资及承担工伤待遇，原告不服，向本院提起诉讼。另查，原告尚 ）的义务，但原告并没有依法申请工伤认定，被告只有自己去申请”无法律依据。2、一审法院认定“经综合分析可以视为被告申请仲裁的时效中止”无法律依据。三、 ...
//www.110.com/ziliao/article-190182.html -了解详情
导致被上诉人受伤，被上诉人之所以受伤，完全是由于被上诉人违反操作程序进行工作，才导致受伤的，假如被上诉人不违反操作程序的话，也根本不可能受伤。上诉人请求：撤销 原南海市劳动争议仲裁委员会申请调解，应视为因正当理由而超过仲裁时效。上诉人何叙钊认为本案因超过仲裁时效而应不予支持被上诉人农安章的工伤待遇要求 ...
//www.110.com/ziliao/article-190180.html -了解详情
日向栾川县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，栾川县劳动争议仲裁委员会以超时效为由驳回申XX请求，申XX向本院起诉请求XXX有限公司负担工伤待遇，其中医疗费和 、被告XXX有限公司从本判决生效之日起按统筹地区上年度职工月平均工资40%的标准给付原告申XX护理费，每年12月30日前付清当年护理费。四、被告XXX ...
//www.110.com/ziliao/article-504050.html -了解详情
月10日强行驱逐，其本人打电话报警，但不得不离开公司。顾培华就工资、工伤待遇等问题向劳动仲裁庭申请仲裁，请求：一、汇豪公司补发工资、拖欠工资的经济 未签订劳动合同的二倍工资差额问题，对此认定错误。二、关于仲裁时效问题，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁时效期间为1 ...
//www.110.com/ziliao/article-584380.html -了解详情
。在上海，2008年5月1日以后，社保缴费争议的仲裁时效按《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定执行，即：申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道社会 的，依法承担民事责任。据我国《保险条例》第16条第3款的规定，自残或者自杀的不得认定为工伤或视同工徐汇某公司：员工违反竞业限制协议赔偿5万元【 ...
//www.110.com/ziliao/article-284226.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务