社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性 和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 二、贵州省实施《工伤保险条例》办法 ?第十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的 ...
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文章：《打工受伤 待遇大打折扣 法院判决 补差额43万元》。 12、八级工伤伤残：2010年，河南鹿邑县的张先生在浙江省温州市青田县某钢厂打工受伤， 7级的赔偿标准？ 50、2010年度浙江省杭州市工伤伤残8级的赔偿标准？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议52、2010年度 ...
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著名律师陈剑峰律师 咨询电话:13910909615 2014年1月6日，北京市常鸿律师事务所工伤专业律师陈剑峰接受上海法治报陈宏光记者采访，并在《律师讲述 ，要求一次性伤残补助金和伤残津贴的差额部分由单位支付。 比如《北京市实施工伤保险条例办法》第十三条就明确规定：“用人单位少报职工工资，未足额缴纳 ...
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