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单位不给
员工
安排工作情况下的工资计算
: 1、申请人在1996年6月参加工作直至现在,**集团对于管理层
员工
工作的安排都会有个
调任
函,该
调任
函保留在公司档案中,根据《劳动调解仲裁法》第六条 月1日如此衔接且在后续的劳动合同中也没有约定试用期,工作岗位也是“从事
集团公司
相关岗位(工作)”,而且在2009年4月30日劳动合同结束时,也没有任何 ...
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