。2011年年底，张某妻子产下一子，之后向所在子公司申报领取生育津贴。2012年年初，该子公司按照政府政策将面临停产转型，需要对公司员工进行裁员，该 造成损害的，应当承担赔偿责任。 《人口和计划生育法》 第18条规定：国家稳定现行生育政策，鼓励公民晚婚晚育，提倡一对夫妻生育一个子女；符合法律、法规规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-341599.html -了解详情
月30日进入被申请人某公司工作，最近一期劳动合同期限为2010年6月30日至2012年6月30日，合同约定李某每月工资5000元。2010年10月20日， 支付条例》第二十九条规定：“劳动者依法享有的法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、晚婚晚育假、节育手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳 ...
//www.110.com/ziliao/article-330055.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务