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你好,我想咨询一下,我2015年10月22日和劳务派遣公司签订的劳务合同,在一家政府下属单位上班,12月份缴纳社保,2016年3月份结婚的,因为结婚请了6 就要面临生小孩。到时候还要休产假 ,工作就要受到影响,所以把你迁回派遣公司。我是干文员的,劳务派遣公司说只剩下保洁岗,我要怎么办?可以申请仲裁吗?...
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