你好，我想咨询一下，我2015年10月22日和劳务派遣公司签订的劳务合同，在一家政府下属单位上班，12月份缴纳社保，2016年3月份结婚的，因为结婚请了6 就要面临生小孩。到时候还要休产假 ，工作就要受到影响，所以把你迁回派遣公司。我是干文员的，劳务派遣公司说只剩下保洁岗，我要怎么办？可以申请仲裁吗？...
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