不签订劳动合同合法吗，公司属于个人的，年营业额在千万以上。而且我们员工经常加班，加班也不是按照国家相关规定。这样的公司存在违法行为吗？公司30多个人，工龄大概都三年左右了再者：公司如果看哪个人不顺眼 就开除了 我们没有签订合同是不是就得不到法律的保护...
//www.110.com/ask/question-743412.html-了解详情
我于5月30日辞职，于6月30日离开公司，老板说6月份的工资在下次发工资时再回来领，公司于7月28日发放车间员工6月份的工资，说钱不够，办公室人员的工资暂时未发放，所以我的工资也没发放，请问公司这行为属于拖欠工资的违法行为吗？我通过什么途径可以讨回我的工资？公司没有跟我签订劳动合同。请赐教！...
//www.110.com/ask/question-565422.html-了解详情
发电及维护。 工作以来，单位名称几经变更，但一直没又与我签订劳动合同，时到2006年11月，联通公司与山西安业人力派遣有限公司协商，让我与安业公司签了劳动 关系，一切不承担责任，他们说2006年之前我在单位工作挣的是电话费抽金，并没有劳动关系，但当时我不光挣抽金，还负责当地电话及机房高塔的所有事物呀， ...
//www.110.com/ask/question-1061334.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务