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劳动纠纷--如何维护我的权利
你好! 本人入司工作7年，合同2013年12月到期，现在未签合同工作到2014年6月，工资社保缴纳正常。5月公司口头通知我解除劳动合同，但不出具书面通知。本人有录音 解除合同，不出具书面通知，本人有录音等证据。劳动仲裁能判定公司解除合同吗?现在公司反悔要与我续签，我能不续签 并主张7年7个月的补偿吗？...
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