财产中，对其是否属于夫妻共同财产并没有明确的规定。“买断工龄补偿金”是企业解除与员工之间的劳动关系后支付的经济补偿。“针对劳动者本人今后再就业、养老、 。“所以，对方应该是无权分割朋友的‘买断工龄补偿金’的！ 不知道我所知道的这种说法能否在法律上得到支持！他们企业买断工龄的计算金额是以工作年限挂钩从 ...
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： 甲、乙双方于 年 月 日登记结婚，现根据中华人民共和国有关法律法规之有关规定，双方本着平等自愿的原则，经充分、友好协商一致，自愿达成如下协议，供协议双方共同 。具体如下：（工作劳动所得及各自财产收益包括但不限于以下各项）A工资、奖金;B生产、经营的收益（如办工厂、做生意、开店等生产经营所得）；C ...
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自愿的基础上结为夫妻，组成家庭，按照一夫一妻等相关规定，严格履行夫妻应尽的法律责任和道德义务。甲乙双方要互相理解，互相体谅，互相包容，坦诚相待 残疾人生活补助费、抚恤金、住房公积金、养老保险金、保险赔偿金、失业保险金、买断工龄款均视为获得一方个人的财产。 第六条 婚后甲方（或乙方）因继承或赠与所得到的 ...
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件事的具体情况是：我父亲现在75岁，是汽修厂的退休工人，每月的退休工资是2000多元，有国家的正规医保；我母亲是农村户口，一直没有工作，也没有 计算标准可以参照吗？2.如果母亲提出离婚，能要求父亲按月或者一次性支付多少生活费？有没有计算的标准或者法律方面的规定？3.如果父亲不给，有什么强制执行的方法吗 ...
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。自调入公司以来，从来没有离开公司，也未与公司签定任何解除劳动关系的合同，劳动法不是规定“同工同酬”吗？综上所述，想请问1，公司私自给我办理提前退休合法吗？2 违反劳动法的“同工同酬”吗？3，之前的工资及住房公积金等可以追要回来吗？ 4，以上问题如果走法律途径有胜算的吗？多大？能说得详细些吗？谢谢， ...
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