我在一家上海一家全国性的大企业工作，今年是第六年了。因为上海分厂属于老厂，设备老化，利润低，且租赁的场地到期，总公司决定撤销上海工厂，说是按去年的平均工资给予补偿，因为我去年休产假加上孕中请假，总共上班才4.5个月。平均工资比往年低一半。这个法律上有说法吗。...
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分租公司有，我员工上洗手间必须经过他们的安全通道），考虑到员工的人身安全和工厂的财产安全，当时就打电话与物业协商解决办法，物业持敷衍态度也未给出解决办法 一栋宿舍四楼解决，严重影响员工的上班积极性和产生负面情绪，于是我约物业公司负责人面谈，说了2月份将搬走，不再继续在此续租，物业负责人当时答应说可以， ...
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分租公司有，我员工上洗手间必须经过他们的安全通道），考虑到员工的人身安全和工厂的财产安全，当时就打电话与物业协商解决办法，物业持敷衍态度也未给出解决办法 一栋宿舍四楼解决，严重影响员工的上班积极性和产生负面情绪，于是我约物业公司负责人面谈，说了2月份将搬走，不再继续在此续租，物业负责人当时答应说可以， ...
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