合同，我认为2011年至2014年5月为集团公司连续2次签订劳动合同（一年）后，半年没有续签劳动合同，但我仍在原地点原岗位继续工作，为事实劳动关系， 签劳动合同，后半年于12月17日，子公司以劳动合同到期为由解除劳动合同，至今没有出具解除劳动合同关系书面证明，催要至今无果。我认为，一是我和集团至今为无 ...
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共同完成一个项目，两家公司聘用我做这个项目的负责人。所以，我和这两家公司签订了两年劳动合同，一家公司按合同约定毎月发给我工资，而另一家公司按合同约定，每年年底 说晚些时间付。现在合同到期两个月过去了，合同没续签，准备拿到工资离开这个单位，先催要另一家拖欠的工资，但得到仍推托，更甚者电话不接，短信不回。 ...
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，然后中途签合同只签了半年，2014年7月-12月31日，合同到期后公司没有续签，7月份被公司通知被辞退，公司欠我的项目款，当时他们以未收到钱为由说晚点给 2万5的，请问各位律师，如果我现在要走劳动仲裁，我需要搜集些什么证据，顺带咨询一下，电话录音或者录音笔录音，在对方不知情的情况下，能否作为证据举证...
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我的合同是2011年12月31日到期，可是公司直到今天也没与我续签合同。请问我应怎么办？并且公司应经停产，我待业在家。公司的管理层都不在工厂里，不见踪影。还有两个月的工资没发。社保只登记可并没有缴费。这样的情况我该怎么办呢？谢谢！！...
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2011年3月进入一家集团公司，2014年8月调至集团控股子公司，调配时以离职再入职的方式办理，且离职时集团公司要我签了不追偿协议，子公司的一年合同在今年8月就到期，子公司决定不与我续签劳动合同，这种情况下我可以要求补偿在集团公司的工龄补偿吗？集团公司与控股子公司的法人不是同一人...
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我们在工厂工作5年没有交保险。劳动合同签的也是不正规，不能生效的那种，而且当时签的时候没有给我们底子，3年到期了还没有续签，最近有300多人多次组织 来本地的，政府回复说是：“我们也没有钱，工厂申请报破产，现在还不够条件，报不了，”。现在没有办法，请问，怎么才能讨回自己的工资，需要什么证据证明欠我们7 ...
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