您好 我是一名在校大学生，今年9月27号到本市一家装饰公司实习，没有签书面的合同，都是口头协议，但是我们有公司的工作证，可以证明我们在哪里实习过，我们 同意了，一直到11月20号左右发给我们第一个月的工资是300，只给了工资的一半，老板说让我们先用着，因为是小公司，没有具体规定哪一天发工资，所有的都是 ...
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的时候找的那个领导没和单位说清楚，我是来实习的还是准备试用了就工作的（但我刚去的时候就让我出示了我的毕业证和简历的），就让我再试用三个月，迫于无奈我 伤心，于是我决定不干了，但我一定要为我这段时间付出的讨个说法，让这个单位把这半年的工资按照劳动法规定发给我。但进去的时候是没签任何劳动合同的，也没个什么 ...
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今年6月份毕业 之前出去工作 工作了一个月 就辞职了 可是没到发工资的时间 现在发工资了不给我 我要的回工资吗 是不是劳动法规定不允许大学生出去工作啊 请求各位帮帮忙 谢谢了...
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