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一下,各种拖延。请问这该我承担责任吗? 我在出差期间中秋节加班2,国庆节加班4。但是问公司说出差没有周末(在石家庄的时候是双休),没有法定节假日。这样 8月入职的,到2014年12月6日辞职一直没有签订过劳动合同,公司一直没有给交过任何保险。请问他这样做合法吗? 我辞职是口头提出的,也没有递交书面 ...
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