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我6月27来报名,报名的时候还要叫100元报名费,有签合同,合同写提前走的要五百违约金,28开始上班,因为工作压力,7月12辞职,公司说没满一个月试用期工资,请问我还能拿到工资吗?...
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我没有按照公司规定提前七天提出辞职,当天交辞职报告,第二天离开。 现在辞职了一月份到二月份的工资。这样合理吗?我那部分工资还能要回来吗?现在经理给我的回答是,这属于不正当离职一个月工资,说我给公司带来损失。这两个月我出差的报销款也是自己出的,没有报出来。...
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我在一家服装厂上班 因为工资低 已经辞职不干了 而且厂里面出货 老板不给我们工资 叫我们在做一个月.就每个月百分之二十的工资 还说这批订单出不了我们就拿不到工资 这个合法吗?合同就签一个试用期15天 我们,已经上班5个月了。请问不发工资合理吗?...
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天左右,从旁边同事那得知试用期7天没工资的,还有面试我的人说底薪2000,是无责底薪,我做了10天左右也是从同事那得知一个礼拜没有业绩200,有种被骗的 的时候,他说得我需要去前一个单位开一份离职证明,所以至今我也没签合同,试用期过后,早上正常是8点上班,面试我的人和我说,7点45之前必须打卡,打卡 ...
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加工公司工作,职务是大型机械设备操作。约定试用期一个月,工资3000元人民币,转正后工资为3600元。入职后试用期未签订合同。 责任事故发生在2010年9 结果。 在2011年初与总经理协定有我将此断裂平台修复至能使用状态,然后1500元钱象征一下就算了,之后在2011年五月份本人将此平台修复至水平 ...
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我在一家模具公司上班,做办公室助理。试用期2500一个月,做了一个月 我申请离职 老板说我工作不到位 要工资 这个工资的合理吗 谢谢 谁能帮助社会弱势群体?...
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试用期没满,我只工作了13天,然后我矿工2天,后跟主管说,我辞职,主管答应了,后来到发工资的那天去,财务说我没办离职手续,所以工资完了,而且她说,你没过试用期,矿工2天我们是不发工资的。!...
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五一放假,遂于5月4日提出书面辞职,同时当天离职。该公司6月19日发放3月份工资,该公司主管却以我没有提前三十天提出辞职及该公司没有同意我辞职,我离职期间算旷工,我三四月份的工资还不够为由拒付我三四月份工资。我想问下,我在试用期没有按照《劳动合同法》提前三天提出辞职,对我影响大 ...
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,三个月转正后购买保险,并且想签订合同的就签订合同,不想签的也不勉强(试用期期间也并未签订任何合同)。然后出差也会有出差补助。但是出差得我们自己先垫着钱, 给我们,我们都很气愤,真的是想不到一个注册会计师居然会是这样的人。连800块的工资都苛我们的。更不说几千块的出差补助了,那起不是更不会给我们。 ...
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我跟主管说了辞职,然后我发工资那天去,财务说我没办离职手续,当矿工处理,所以把工资完了, 他理由 你没办离职手续,而且你试用期没满,矿工2天是没有工资拿的。...
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