莫鼓动员工投资，我投资了20万，当时莫为了避开其他股东，以为骨干员工建立期权池的名义成立了麦众合伙公司，莫为普通合伙人，我为有限合伙人，让麦众公司持有麦安 众合伙公司里，当时20万是转账到莫的个人账户的。事实上，莫并没有把投资款用于公司经营，而是装自己腰包了，请问我是否可以申请退伙，拿回20万投资款。...
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派驻和待遇标准没有异议，现仅为如何发放才能符合国家相关法律法规头疼），因不是参股企业的自有劳动合同员工，参股企业认为没有依据可以进行工资、福利等正式员工的 劳务费项目中列支，问题：1、参股企业可否将其按正式员工一样，从公司工资项目中列支进行工资发放、从公司福利费项目中列支其福利费发放？2、请问依据是 ...
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不存在任何的隶属关系， 乙方不具有代表甲方的行使权利，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 1-3、本合同受 乙方授予串珠技术，在未经甲方同意的情况下，乙方不得进行转让、传授他人和同行公司，如经发现合同自动解除. 2-2、乙方与甲方商讨后，同时自愿向甲方一次性交纳 ...
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但是技术入股的具体工资核算及分红不是非常清楚，对方认为技术入股后，技术属于公司共用，不在属于我本人的东西，也就是说本人虽然作为高层管理者，但是不能同时技术 的。个人认为技术入股后，作为高层管理者应该有高层管理者的收入而不是基于普通员工的基本收入。还请各位专家给予详细答复。谢谢！现在这个还没有实施，只是 ...
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一个离职员工的业绩算在在职员工身上，提成发给了在职员工。现在在职员工不想把离职员工的提成给他。这公司有责任吗？...
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公司解散，成立一家新公司，运行合伙人经营模式，我们将以后成为合伙人手下的员工，一切制度与薪酬将由合伙人重新制定，现在原公司要我们签订离职协议，我要怎样保障能全额获得上半年的项目提成呢?我们属于人流人员还是转岗人员？原公司应支付赔偿金吗？...
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店，因为种种原因亏损非常严重，今年春节前就私下转手2万给我的员工继续经营，当时，外卖的加盟公司不允许直接转手，所以，当时也没有办成过户手续，所以他一直挂 妥，加盟公司会返回我原来交过的抵押金1万元。现在，我那个经营的员工要我把这个抵押金全部给他，我该怎么办？我觉得这个抵押金跟她关系不大，他不做这个品牌 ...
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技术合作合同和技术保密协议。目前确定方向是我享有公司企业利润分成前提是要先去除企业运营成本（包括厂房租金，员工工资，水电费，产品材料，研发费用，人工工时 产品出来需要去集成制版，如果是制版怎样约束其复杂产品和串改技术归自己所有;公司如果要对产品做调整和市场营销布局这样又该怎样保证权益 问题比较多希望能 ...
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是很好取的，我本人不是律师没办法去。就是到社保局去调取一个人的资料，证明他是那个公司的员工，因为我跟这家公司发生纠纷时是这个人出面的，结果这家公司现在耍赖说他不是他们公司的员工。说真的，一审我请了律师，付了1.6万的费用，一审判决要回来了3万块钱，现在已请不起了，钱都赔进去了 ...
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员工已经签了两次固定期限劳动合同，第三次应当签无固定期限劳动合同，如果单位没跟员工讲可以签无固定，员工不知道的情况下，公司又跟员工签了固定期限劳动合同，会有什么后果呢...
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