请在此输入您的问题，祝您的问题早日得到解决！我从事快递行业和老板签了区域承包合同但是我们签的是他公司和我私人的 合同这是 有效的吗？合同上说压两个月，但是他之前钱都没完...
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，本应该续签合同的，但是由于公司经营模式下降原因，导致不再续签合同了。所纠纷的赔偿问题是： 1：我在职2年补偿平均月收入2个月 2：公司每年13薪 ，本人今年在职11个多月时间，所以要求年终奖部分补偿 3：因为公司没有提前通知解除劳动合同，在还有几天的时间内才通知本人把所有年假休息完毕后解除劳动合同。 ...
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合法经营者，双方之间不存在任何隶属关系，乙方不代表甲方行使权利，甲方对乙方员工的劳动关系及行为不承担任何责任。 二、乙方为独立经济实体，对外具有独立承担民事行为 。 七、甲方为乙方提供的设备、散件在无人为损坏的情况下，如有质量问题，由甲方负责包换保修。 八、如果乙方购置中型或大型设备，甲方可派人上门 ...
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乙方不具有代表甲方的行使权利，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 1-3、本合同受中华人民共和国的约束和保护。 第二 不可抗力、争议、合同效力、免责、期限等 8-1、甲、乙双方执行合同，若发生纠纷，应以协商的方式解决，在无法协商的情况下，任何一方可向本合同的签约 ...
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签订品牌加盟协议 协议中有具体条款约定——加盟商个人承担其行为责任，包括债务责任、用人劳动纠纷等，都有具体明确约定！ 但是否会因为签约加盟商是个人，当其面临司法程序时，企业会被要求承担连带责任？ 特别是个人加盟商在雇员问题上，辞退的雇员要求其赔偿支付报酬、社保费用等，企业会被要求承担连带赔偿责任 ...
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所谓的加盟保证金退还到本人手中。 另外这家公司还有一些关于社保相关的问题，员工基本都无劳动合同以及社保。工资延发，克扣，为了留人压工资等系列不规范动作。 请律师先生帮我指条明路，该如何处理解决这起纠纷。静候佳音！万分感谢！盼复！...
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