你好！因我公司在发放工资时不慎将员工工资发放错误，现在全部工资都已发放，因有部分人员已离职，电话联系时，借口很多不愿意将我司汇错金额返还，请问有什么办法吗？...
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我在一家私人外贸公司工作，今年6月份申请辞职！在辞职期间出现在职期间的业务出现问题，导致买家退货。原因是因为公司采购的产品为次品，经买家检测鉴定为假货！类似情况出现多类。公司每月发放工资都有扣留部分提成，辞职后一个月，公司没有按时发工资，多次 ...
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一下，我在公司上了四个月 月底之前27号下午被公司辞退，我也同意离职，但是算工资的我觉得算的不太合理，我工资基本底薪是2500 因为九月有中秋节 所以加上我请假的时间 按照出勤天数30天来算的，说是周末双休是带薪的，对于离职人员是不算周末的，这合理吗？还有一点就是工资要延迟一个月发放，可以要求本月吗？...
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我于12年11月10跟A公司签订了五年的劳动合同，其中有两项没有履行:第一协议工资是8000元，实际发放4000元不到；第二社保合同规定缴纳的没有执行。还有一点是公司绩效考核规定的有几笔业务应该有绩效奖金的，公司没有给支付。...
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