愿与公司签订了劳动合同 合同内注明 离职后半年不得从事相关竞争行业 无论是以倡导者 发起人 股东 董事 咨询 雇员或任何身份，但没有进行任何的经济补偿，只是注明有 ...
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可以创造三万元的收入，像这种情况，假设我们真正的经营起来需要什么手续呀？我们还要和每个加入的劳动力签订劳动合同吗？我们应该执行劳动法，工商法，合同法中什么规定？非常感谢...
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