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工作调动是否合理，如何维护个人权益
一家公司，或者根本就是两家公司。这两家公司解释说是同一家公司，其他涉及到保密协议不便透露给要借调的这几个员工。在这种情况下请问：1、借调是否合理？员工是否可以行使自己的权益拒绝借调？2、如果不去新公司，原公司不安置岗位或者工作怎么办？3、或者公司百般刁难，安排不能胜任的工作，或者变相降薪怎么办？ ...
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