领导对我有意见.所以想把我调到别的部门.从技术岗位调动到普通岗位. 2部门领导以我不能胜任原工作岗位为由.让我调动到别的部门.其实只是一些小问题.根本不会造成 原岗位工作.如果故意调动我的工作岗位并降低工资，逼我自己辞工，我同意调动工作岗位但是不同意降低工资，谈判不了的情况下，我辞职是否能赔偿?谢谢...
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没签合同，工作从10月10日到今天10月13日，公司一直不给我发工资。我找他要，他说让我明天办辞职手续。到18号再来拿工资。公司之前的好几个员工走之前听说都没要到工资，所以我很担心到时候他不给。他说让我明天过来办交接手续，这个月十八号拿十月份的工资，12月份才能拿到十月份这几天的工资...
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区域里负责销售，市场维护，因为他自己和女友个人的原因，口头提出辞职，也没有书面报告，未经我公司同意，就不在履行自己的职责了，把我给他发的货物放在自己的手里 价值48000多元，（有的以近效期，有的已经过期），但他扣押我的药品不让我收回来，让我赔给他钱，现在他给我公司直接造成的经济损失大约在10万元左右 ...
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7月份那时候进公司经理说试用期3个月到那时候在签正式合同,三个月试用期到了国庆后回来要签合同的时候经理说我上班让他不是很满意还要一个月的观察看看,让我选择言外之意就是要我自己辞职还是在做一个月观察.```试用期合同他没给我签```只有银行工资转账记录``我该怎么办?...
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您好，我想咨询，交了辞职报告公司不承认怎么办，而且公司想要劝退我，就是公司昨天要求加班，我以身体原因为由不加班，他们就说如果其他人不加班是等后期领导处罚而我是劝退，而且签订劳动合同的时候不让我们填日期，也不给我劳动合同，也没交五险一金，工资发放也是以私人账户发放，如果后期我 ...
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天上班10小时，但是实际上班时间有时超过12个小时，感觉感觉身体吃不消，就给老板口头说辞职不干了，让老板早点招人，但是现在去领工资的时候老板说你没有按照我的规定来，没有提前给我正式说，不给工资，上了一个半月班，没有签劳动合同，想咨询一下这样子能不能要到工资。...
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公司领导压着工资不给，说要等着和下个月一起发。压着五月份的工资，他说如果我要是辞职的话，必须从现在18号开始到下个月18号，而且五月份的工资就和这个月一起结算，我想要回五月份的工资，但是他就这样压着不给，还不让我找财务拿工资，还说他都给财务说好了，我就是去找财务也不给。车间 ...
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销售单据。一回到公司报到就要交给财务里，所以也没让客户在次确认签字，到年底了，这笔款客户不认可，我又要辞职，公司现在说我盗卖公司财产，这会构成刑事案件 。又是下午五六点左右。他们店里只有一个年纪比较大的姐姐在那。现在那老板的姐姐也不认可这笔款是他们欠公司的，公司要起诉我说是盗卖公司财产。是这样子的吗？ ...
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律师您好，我与公司是有签订劳动合同的，公司让我调动岗位，而且不是因为我的工作能力问题，我不同意，而且劳动合同上写明的也是我之前那个岗位，公司的意思是不支持调动的话 我就自己辞职，这样的话我能要求公司进行赔偿吗？...
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公司乱发工资 一个月5000只发了4000 说什么培训几天无工资 工资调成底薪加提成 上班两个月才知道这公司不签合同 不买社保的 和他们协商工资的事达不成一致 要辞职 这缺人又拖着不批 我找好公司了 这不让走 说走就当旷工 这么办 大神们给点专业意见...
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